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在招聘网站上投递了简历，转天接到面试邀请，约定了时间地点，面试地点是一座洋楼但是门口丝毫没有匹克国际的字样，好像是他们匹克国际是他们的子公司，还是代招不太清楚，面试的时候我也具体没问，只是问了下门口的保卫，但这个保卫也说不清楚只是说了他们是一个集团的，第一个面试官是IT部的一个人，也是他给我打的电话，我刚去的时候他正在忙这帮人弄电脑，好像这个公司只有这一个人管这个工作，面试期间是一直在对我的简历进行点评，我自身积累只是不是很广，在现有的工作也只是做了一些表面的helpdesk工作，对于他提出的一些关于核心交换机和VPN有没有具体使用过，我也是回答只是了解没用过，他也不再深问，他自己说自己是技术出身，这一点我也觉得如果能在这里工作可以学习到一些知识和一些大企业集团在信息化上是如何实施的，整个面试大约在一个多小时，面试官整体是以一个沉稳，藐视的态度和我在谈话，使人感觉很不好，面试结束后没给具体答复，只是说回去等电话通知，我觉得就是打发我回去了，比较浪费时间，如果认为不可以的话，一个小时确实很浪费时间。

按学校分时间面试，我们学校大概十几个人一上午面完，一对一依次单面，问的问题都很随意，主要是自我介绍，简单介绍一下你在学校做的项目，职业规划，还有没有投别的公司之类的，还有一些聊天性质的问题，都很简单，只要不紧张就行，貌似只有一轮面试就给offer了，进的几率挺小的 ，我们一批人就要了一个，是那种很能说，能力很强的那种，所以要充分表现自己的表达能力，综合素质。一定要早点去，排在前面，面试官有时间问你更多问题，才能留下深刻印象，我当时去晚了，轮到面试时都十二点了，感觉HR就着急下班了，只问了两个问题。

1.先是电话面试。 2.直接去客户现场笔试，笔试题非常简单，比如String和StringBuffer的区别等等。笔试完后与项目负责人谈话，都是些介不介意加班啊，职业规划之类的话题。 3.人事通过电话联系，叫去签约，月薪6k，我讨价还价，最终定为7K。 4.因为网络上对该公司的负面评价很多，为谨慎起见，我最终没签约。

HR面试，首先让自我介绍，说一下自己的优点，讲一讲自己做的项目（因为专业术语太多，我打了个比方简单讲解了一下），说一说自己的职业规划（怀疑是HR想看现在的年轻人怎么吹牛的。。），有没有投过其他的公司（这个如实回答了，几家互联网公司，然后被问及对现在互联网行业的看法。给自己挖坑啊。），最后一个问题如果同时收到互联网公司的offer和我们公司的，怎么选择，结束。一周之后电话收到offer。

首先，公司在地铁将台站下车，然后右转进一个小区，要一直一直往前走出小区还往前，找了半天才到了，在六楼都不想进去了，想想来了不容易又进去了。进去交一份自己的简历，还要填一份简历，交上去，环境还好，虽然不算大公司，但是干净整洁。刚开始是两个HR，学生一个个轮流进去，后来快11点多了，就剩我和另一个女生，就一起进去了。面试官是两个阅人无数的女面官，很严肃。先是自我介绍，这里他说是可以从本科说起，嗯，我是研究生，然后我就傻傻的说了本科，硕士的学习情况。然后面试官没问什么，接着另一个女孩子说了自己的实习情况，HR就很感兴趣，所以这里最好多说一些关于你自己做的项目和处理的问题。然后是讲一下自己的项目或者毕设，我是理科生，上去就列提纲，面试官说可以边写边说么，结果我已经写的差不多了，面试官说，你如何给一个不懂你专业的人讲清楚你的毕设，然后我开始讲，这里主要看你的推销能力了，要保持微笑，还不能怯场，多注意Hr的表情，他们要是一脸茫然，你就要注意了。他们也会问你问题，回答要注意耐心和态度。讲完了之后还是根据简历问问题，反正我写的项目他都没怎么问，主要还是看你的工作实习情况，与社会人士打交道。因为另一个女孩子专硕，有实习经历，还总是出差，Hr就特别喜欢，问了项目推广遇到的问题和解决办法。最后让我们自己问问题。这里千万不要问薪水。他不会说的。然后其他随便问。其实这里的薪水6000-8000左右，实习期一年，一次调岗机会。在北京算是正常了。然后就是等通知。祝你好运!

现场投递简历，之后收到面试通知，面试没有问任何专业问题，只是随便聊聊天，谈谈理想，感觉主要考察综合能力，通过一面的基本都要了，二面只是个形式，好像没有刷人，厦门的企业，很看重本地人，招的大多数都是福建人，不过外地人也不是没机会，我就是在我们学校招的唯一一个外地人。

首先是做一份英文翻译，毕竟是外企，英文还是很必要的，公司老板都是说英文的，进去了发现大家英文交流基本没问题。之后HR面，问了一些基本问题，对公司的了解如何，个人的职业规划，未来展望，还问了性格方面的问题，平时日常爱好，问的还是比较详细的。因为部门老大比较忙，HR面完不久，部门头头就过来了，主要是专业问题，时间问题，没有问太多，总的来说比较轻松的一次面试。