上海名佳利金属有限公司

首轮面试是前台女的和一个老外小哥，就是问一些比较简单的问题，老外的问题也就是让介绍一下自己。第二轮是老板面试，老板人看着挺和善的，像老狼。第三轮是让准备几分钟的英文产品介绍，我没有去。因为它实际的福利待遇和它在招聘网站上的有很大差距，底薪3200，别的只有提成，什么补贴都没有，外地人还是不要去了。规章制度比较多，公司环境好，美女多，但是气氛有点沉闷。

先是进去要填写一个表格，然后进行英语问答笔试，主要是英语自我推荐，为什么要来这个公司，你觉得做外贸业务员需要一些什么品质，你觉得你自己有什么优势等等。然后填完之后会有人过来面试，会根据你的简历问一些问题。最后就是要回家等结果。

面试外贸销售助理岗位 一层都是他们的去到双面两张纸，一张面试登记表，详细信息填写，你对公司要求，另一张是试题，中英文翻译，邮件回复。根据填写的表格信息流程面试提问，会问口语表达能力，最后你还有什么问题问的!周一诵读哲理，日报周报月报，三天培训无薪

这家公司给人感觉环境不错，装修大气，地理位置也好。我投的外贸业务员，一共有三轮面试。一面是群面，就是人事问一些基本情况，考察一下口语，没什么难度。 一面完了就是和公司领导的二面，简单聊下有什么问题就让回去准备三面了。三面是选择一个公司产品做一个presentation，有三个公司高层一起面吧，有点紧张，自我感觉总体不错，不知道能不能过了。

估计HR在各大招聘网站找简历，然后打电话“海约”求职者前去面试。我其实并没有投这家公司的简历，因为有空又离家近就去看看。当天等待面试的人非常多，一进入公司就感觉不太对劲。也不至于同时邀请这么多人面试，我只是无根据地揣度是不是员工流动太频繁了。 首先填面试登记表，包括家庭成员等个人信息。按照表格上的提示，这家公司周六是要全天上班的，时薪比较低，当然招聘网站的广告上没有这么写，不然会少收到一部分简历。填好表后是面试环节，面试官是人事部门的。 问之前的工作情况，英语口语对话，并介绍公司的相关情况。问的都是些可有可无的问题，没有什么难度。公司卖手机，主要市场是第三世界国家，其中非洲占不少份额。 面试当天下午接到电话说通过了，安排下一轮的面试。后来从其他途径了解到，这家公司涉及到一些劳动纠纷的官司中。或许这对于我来说不是合适的公司，去面试前还是要充分了解公司的情况。

其实面试很简单 当时是来我们学校招聘，整个教师大概坐了20个人左右吧，面试官是三个人，一个人事两个业务。首先让我们每一个人上台自我介绍，因为是外贸所以最好用英文，整个下来2-3分钟就行，主要看你谈吐和口语，讲完后就直接下去了，面试官也没问什么问题，就夸了我一句：your english is very fluently，但是还是有点兴奋的。后来就是笔试，就是测试一下你的英语笔译功力和写邮件的水平怎样，因为不是相关专业，所以写的也是乱七八糟，后面没想到也让过了，可能也是在校生特有的优势吧。反正录入率也挺高的，面试很顺畅就拿到offer了。

校园招聘：一面是群面，十个人无领导小组讨论，比较简单。 二面是一对一面试，情景题，有两个题：第一个大概是老总叫你辅导儿子的功课，但这时候你所在的部门要求你去调研，这时候你该怎么办。第二个是假如要参加设计网页大赛，点击率和停留时间是主要标准，给你一个月的时间你该怎么分配。二面未通过。