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约10点面试，等了半个小时，然后紧张的开始了。面试过程中，估计我深深的感受到面试官的不耐烦，因此所有问题我都回答的比较快速，然后他应该是不满意吧，因为到最后，估计他实在忍不住了，纠正了很多我的回答。跪了。

5个面试官面3个人，三个30岁以上，两个小姑娘，先自我介绍，然后根据介绍内容问些问题，问问你能想到最近的有关旅游的信息是什么，随便什么都行，看你是否关注这个行业，然后问问为什么选择途牛，怎么规划，然后就是给你说南京有三苦，苏宁、途牛、365..。。996的上班模式很正常等等。然后就是出去等通知，过20分钟出结果，当场宣布，通过没通过都先回，复试时间另行通知。

一面确实有一些问题被问住了，但是让我二面了。二面面试官还比较满意，说喊他们老大来三面。正好到了中午饭点，说让先吃饭，下午等着老大面试。然后下午我就等啊等啊等，一直等到下午三点半，我实在受不了了，就去问人事，然后人事说：“你的面试结束了啊”，我说上午他说让我等下午的面试啊，然后人事又说：“我接到面试官的通知就是这样的啊”。顿时觉得真是日了狗了，尝试联系了二面的面试官，她说她给老大看了，然后没过。没过你也得告诉我吧，都没人和我说，就让我一直在那等。

前一晚在中大听了宣讲会，现场提交简历之后当晚就通知了笔试，笔试完就收到第二天面试的通知，时间挺赶的，没来得及准备太多。 面试前在现场先交了一份纸质版的简历，填了一份途牛的职位申请表，我是第一批进去面试的，一组五个人，不是无领导小组面试，先进行一分钟自我介绍，接着面试官就是对简历上的内容进行提问，每个人的问题不一样，也会问到对公司的看法和认识，加入途牛的原因等，所以建议大家在面试前对公司的现状，发展等要有一定的了解。简历上的内容要真实，经历要真实，因为面试官会围绕你的实习经历深挖，最好准备好一些事例，细节等也要想好。五个人进行了大概40分钟就结束了，总体来说不难，面试官很爱笑，很和蔼。

一面的话，看准网上其他面经都讲过，就是那些问题，对简历的提问。二面，其实也差不多，仍然是hr在面，一对一，问的也是简历的问题。先自我介绍，然后就是问实习经历，有什么经验教训？还有就是你做过的校园活动。你的职业规划是什么？

目前知道的面试就一轮，面试官很和蔼非常好沟通。 三个人同时面试，轮流被提问。 我一分钟自我介绍后问了我关于如何平衡学习和生活的问题，我确实很有体会所以答得很顺利。 后来问了专业的课程设置，对于OTA行业的认知和分析，预期的工作地点等等，问题都不是很难加上面试官笑嘻嘻的所以都回答的很自然。 问别人主要问了有之前实习吗情况，获得的经验和在校做的项目。对途牛的了解，还有最近比较火的营销案例的分析等等。有个女生发得还是挺有调理的，另外一个学工科的男生就不知道到底是怎么了。牛头不对马嘴的瞎说。

面试总共两个环节，很着急的样子，一面过了马上二面，一面一个面试官问我们四个人问题，有序作答，一个华科的一个武大的，还有我和我同学，我和另一个华科的孩子过了，面试过程都是针对简历还有学校的一些事情问的，千篇一律，哪个公司都会提及，整个过程中他们三个都很积极，也抢着回答问题，被问的机会也很多，后面问到都拿了什么offer时候华科的说出来四五个，武大的说没有，我同学说了三个，我说我拿了保利，强生的offer，然后出去等了五分钟，被通知我和华科的孩子楼上二面，其他人等通知。二面压力面，全程跟专业无关。