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在前程无忧上面看到的，下面说面试过程，到了之后联系，然后是用人部门的经历过来面试的，主要就是问了之前工作内容，薪资，离职原因，你对这个岗位的理解，然后分析你是否有做这个潜力，以及你之前的岗位和他这个岗位的匹配度，你的期望薪资，然后会让你问问题，这部分结束了。 然后下一个进来，问你是否了解公司，这个时间只是让她看简历的时间，然后又让我说了一次工作内容和离职原因，这个过程没有让你问问题。 最后就是HR进来，说到时候协商之后给出答复。薪资什么的完全不是按照岗位给出的死工资，看样子是可以协商的，不过之前第一个面试人员也说了，薪资大概4k-5k，不会变动太大。

此次面试我进行了十分充分的准备。我前面的朋友出来后告诉我面试官并不看成绩单，于是我由于成绩不太好所以就没有携带成绩单前往。 最终的结果可想而知，虽然所有问题都是我已经预设过的所以回答都比较合理，但是成绩单再烂都要带啊同学们。