富力地产

公司比较远，在东北五环，面试的直接是院长本人，因为之前有去过学校校招，所以简单的问了一些问题，看看作品集，主要谈谈公司的发展方向和业务范围，我哪懂这些，能来已经很不错了。最后各楼层领着转了转，看了看奖杯和材料库之类的 就让我回去准备安排入职了。

我是在智联投的简历，很快就有人电话通知，沟通预约面试时间，首先到了公司，前台会招待到咖啡厅，然后人事部的会有张信息表填写，填写后会有一份1小时的测试题目，设计岗位要上机测一下软件水平，很容易理解，题目也不难。 测试完毕，负责会直接跟我沟通，面试完好像上一堂课一样，负责人很耐心的告诉我优势和劣势，还告诉我该怎么去选择自己未来的方向，最后也会有时间给我反问我想了解的问题，非常有爱的一个公司，面试完给时间我去考虑一下未来，再决定是否入职，不错。

我感觉吧，其实面试官、经理人都不错啊，也没说什么话啊，就问了些工作经历，我就觉得他们女装店做的中规中矩有点像批发，超市那种卖场差不多，不是很喜欢，现场布了一个方案发现他们就二种柜体而且还是全側挂，还有就办公室感觉拥挤了点。发现有个漂亮的妹子。

面试前要让你带毕业证书，身份证原件（不太懂这个套路）。过来后是一个很高冷高傲的一位大姐，让你先来个两分钟自我介绍，然后她说有什么要问她的（自己不会介绍下公司吗？）。 最后拿出一个表格完成业绩200万底薪是3500-4000，400万业绩底薪是4500，600万业绩底薪是6000，1000万业绩底薪是一万，两千万底薪是20000，（一个工作十年的老鸟表示看不懂，也就是不管你工作十年还是应届毕业生刚进来底薪都是3500）向她表示疑问后，她说不理解也没办法，然后收拾东西就撤了。真的想揍她。

广州，富力互联网事业部运营岗，面试一个小时左右，连着面了两轮，分别是hr面和部门直系领导面。hr一面很专业，问了很多运营相关的问题，很犀利，但态度很好。二面领导面更难一些，会问很多我对运营的看法，对日常用的app运营方面有什么评价，对他们公司的app产品有什么体验或者看法。 总的来说面试比较难，但体验很好。二面完又去做了个笔试，然后就走了。听说有面试完直接拿体检单去免费体检的，我没有所以应该没戏~

拿着作品去让领导看了一下，虽然对我的工作经历不是很看好，可还是有考试的机会，让我做一个东方风格的样板间，平面，SU，PPT，做到一定程度后，领导可能有兴趣和我聊一下，然后觉得虽然我样板间经验不足，不过有潜力，就通过了，不过我那时已经有7年工作经验了，虽然样板间经验不足，不过该考虑的也能考虑到。

去到就直接和总监沟通看作品了解过往工作，然后就让模拟场景做一个室内效果图，做了能有半天。感觉很浪费时间，然后OK了后就让和老板谈工资，公司是没有HR的，工资方面都是老板谈的。工资整体水平低，没有社保，没有基本福利。