青岛sgs

感觉挺不好的，所有人不管什么专业全都在一起群面，面试也是等了很久。群面题是设计一个展馆，我感觉没啥技术含量也没啥可设计的。最后会给整组人一点时间去阐述你们的作品，如果时间到了你还没有发言的话就没有机会发言啦。hr说最后没时间发言不影响最后结果，感觉挺虚伪，感觉是因为没发言所以并没有过群面。因为整个题目就没啥可讨论性，认为小组里也没什么比较出彩的人。面试的女生很少，不知道这个公司到底需要什么样的人。

面试通过。校招。4.20上午宣讲下午视频面，宣讲里十道题，讲了下待遇啥的。下午视频面，两个hr，问了下成绩，挂科没，英语咋样，甚至还问我是不是全日制本科211，是不是高中毕业就去了这个学校。其中一个面一半接电话去了，然后另一个hr回答了一下工作地点之类的问题。最后让我发简历和成绩单，第三天接到offer。

面的是西安这边的。一轮就是hr简单了解情况，hr会告诉你岗位的工作内容基本信息等。二轮好像是部门主管面的。让你简单自我介绍，问你简历上的一些问题，问你了解岗位的情况吗。还问了两个情景题，一个是假如我买了你们的产品，拍出的照片100张中会有几张照片有黑白条纹，我去查了下你们的手册，我的使用方式啥都是正确的，寄给你们售后，售后工程师得到的结论是机器正常没有问题，客户打电话来反馈，你要怎么处理？第二个是啥忘记了，也是处理客户问题的。

先是HR面试，简单了解基本情况。然后是部门经理电话面试，了解工作经验和做过的项目细节。最后是大Boss 面试了，对英文要求还是很高的。应聘岗位相应的专业知识要扎实，至少简历里面写的项目相关的技术内容还是要很熟悉。

今年3轮面试，2技术面1综面。一面面试官问了LD原理，EDFA和介绍自己一个项目。虽然来面试的无疑是部门骨干，不过感觉一面面试官不是激光器出身，所以讲清楚后挺容易过去了。二面面试官显然是大佬，问了我的一些项目，问的很细，光纤型号、长度、孔径和数值孔径等等，有些问题没答好，万幸面试官对我项目很感兴趣，所以通过了。综面就闲聊，虽然我是一直在搞技术，不过我扯淡的功夫可不差（雾）。一周后有通知，签约成功。

群面，9点开始，题目都差不多，应届生进入职场，排序以下因素，工资，行业前景，地理因素，家人，企业文化，企业平台，工作强度，专业匹配度，个人成长。面试过程还是老样子，1分钟陈述，15分钟讨论，3分钟总结，加补充，然而就没了。

一轮面试，投了简历hr第二天给我打了电话，询问了我一些信息：做过的实验，找工作的方向，实习经历，个人性格等等，说会先把我推荐过去。效率很快，第二天就收到了面试邀请，面试过程比较愉快，面试官问了专业方面的一些问题，大概半小时结束了。总体感觉不错，hr和面试官都比较友好，面试官很专业。面试的时候一定要诚实，不会的不要撒谎，面试官不会介意反而会解答的。做好准备就行。