交通银行

分为一面，二面，和笔试，先网上投递简历，网申过后再进行笔试，笔试不难，就基本的一些行测，英语，金融等等的，笔试通过后，第一轮面试为无领导讨论，随机给一个主题，以辩论赛小组的形式展开，介绍自己的产品的特点优点。然后二面是领导单面，问一下家里是做什么的，为什么要来交行，和一些开放性的问题，比如遇到领导让你做一件不允许做的事情，你会怎么做这些。

一面 两个老师面我自己，自我介绍之后，老师问了我关于我自己简历有关的几个问题，全程两个女老师很亲和，面试氛围感很好，没有紧张。差不多过了半个月，就收到了二面通知，也是两个老师，但是是两个学生，在我前面的那个小姐姐是中山大学的，说话有逻辑，对银行的了解也很深入，我当时就非常紧张，老师问的问题我答的也不是很好，老师问了我对我所报岗位的理解和几个自我介绍中他感兴趣的几个比赛

第一次面试：大约八个人一起进去，PPT上会有一个辩题，选择一个观点回答就行。每个人自我介绍，只能说自己的编号和姓名、学校、专业，就可以答刚才的辩题了。我们考场的题目是“追求金钱和追求道德能不能统一”，我们考场基本答可以统一，其实只要你自己说出自己的道理就行。 因为一面人太多，面试官只会选择几个人再问简历上的问题，当时我没被问到，还以为不会通知我二面了，结果当天晚上还是通知我第二天面试。我其实当天没穿正装，也担心过自己会不会因为没穿正装被踢掉，但是还好，心态放平和，清晰的答自己的观点就可以了。 二面时只剩三分之一的人了，二面是每个考生自己进去，有三个考官，一个介绍考试情况，其余两个会回答问题。一开始好像有三分钟自我介绍，可以着重说自己的特长，我因为说得有点快了，说回答结束的时候面试官还笑了。然后回答PPT上的一个问题，题目是“有一个研究生花了七年的时间考上公务员，有人觉得这是在浪费时间，你怎么看”我回答的是每个人对自己的人生都有自己选择，他觉得公务员值得，那考上公务员就是对人生最大的褒奖，对于其他人的意见，我觉得生活中听到不同的声音是很正常的事情，人在做决定的时候还是需要有自己的立场和想法。然后考官有问我公务员和银行相比为什么选择银行，我说我觉得银行的工作比较有挑战，我喜欢有挑战的工作。然后考官又说银行也有很多很程序化枯燥的工作，并不是都有挑战。我说我是学语言的，（前面自我介绍时我说我会日语和韩语，），然后说我很清楚学语言是多么枯燥和长时间的事情，我说觉得其他再枯燥的事，我自己也有耐心做下来。又问我会这么多语言为什么不去做教育培训相关的，我说因为高中毕业就对金融感兴趣。所以选择读金融，语言只是我的兴趣，后面慢慢觉得周围的人对金融理财知识了解不够，我觉得向周围得人普及这种知识很重要，让更多的普通人能够理财是我的目标，希望大家都更重视理财等等。最后他们问我买过银行理财产品没，我说买过，然后他们就没问了，其实我买基金好几年了，股票也懂些，他们要是继续问下去其实我也是能答的，但是他们没在问了。交行面试的环境还是很好的，也有茶歇和各种小甜点，面试官也很友好，大家不要有很大的压力，我觉得有逻辑并且清晰的回答比较重要，不要过度紧张。还有一点，我两次都没穿正装，没穿正装其实会有点压力，觉得自己和周围格格不入，但是心态放好也很重要。

面试时间11.22，岗位是运营方向，感觉就是柜员吧。形式是半结构，三对五，男女分开（不知道为什么）；进去之后站一排（还是不明白为什么不安排椅子），轮流一分钟自我介绍，轮流回答分配的岗位和预期不符怎么办，后面选感兴趣的提问（竟然没有提问本科生）。听说只有这一轮面试，整体下来觉得其实有点随意。

管培生4次面试 柜员2次面试 前面两次面试都是一样的 第一次 群面➕单面 然后基本上不刷人 进的人可以有资格参加笔试 笔试通过后参加二面 二面为素质拓展 主要是团队合作 基本上一组里面也只有1个人能够进入管培生的下一次面试 其他的表现不错的会分配到柜员岗

笔试+群面+领导面，笔试大家都一样的，行测什么的，多看看书，做做题，保证答题时间；群面，结构化面试，除了要抓住表现的机会，也要注意别太出风头；领导面的时候，基本上不会刷人。我太紧张，自我介绍说到一半还卡壳了。所以好好准备，没事。

猎头推荐的，营业职，大连分行，办公环境非常日本，一进办公室秒回东京的感觉。由于本人在职，且是从外地去面试，所以整个流程从一点一直忙到六点多。先是笔试环节，之前查了面经都说难，实际答下来没有那么难，我本人已经工作一年，所以根本没有准备笔试，相信应届生的伙伴更是没问题了。内容有日语翻译、逻辑判断、简单的银行业务计算（利息计算等本人银行实习所以觉得难度不大）、给出一串数据，下面选择重复的次数等。 笔试之后用人课长和人事部长进行一面，偏向压力测试。一直追问我为什么工作一年就要跳槽等。除了简单的自我介绍全程中文。之后是副行长面试，全程日语，是要问我现在的岗位都做什么，之前在银行实习没有留下来不是很遗憾吗。还问了怎么表达自己强烈想进来的意愿等，偏压力面试。感觉大连这边不是很缺人，除非是非常非常想要的人，否则不会录取，HR跟我说这个岗位一直在招聘但是没有适合的人选。