苏州电讯工程有限公司

我觉得要看个人习惯，因为我不是一个喜欢事先都准备好套路的人，基本上就是在去北京的三个小时里准备了一下自我介绍，然后针对自己的简历逐字分析有没有带坑的点，其他的与简历无关的点我都是临场发挥，但是感觉面试官都是很友好的。

住的地离此家公司很近，地铁20分钟，公司所处地段常好，交通便利，距离1号线和11线出口只有5分钟的步行路程，这个好满意。因提前到达公司，在前台等待时观察了下公司环境与人员，办公环境很好，年轻人为主体，有帅哥靓女，感觉是个很有活力与朝气的公司。 约定时间到了，首先是人资初试，进行双方初步了解，人资很礼貌，简洁有序的介绍了公司的状况和对我面试这个岗位的需求，然后与所在职位部门管理者面试，部门经理很专业，问答有序，很顺畅，基本符合公司此岗位需求，接着就顺利进入最后环节，与CEO面谈，CEO很有趣，直男的感觉，问话很直接，但不失妥当。这次面试的总体感觉都很好。

1、一开始去到是上到大厦的4楼，大厦里好像是多家公司组合在一起。 2、面试时不是HR对我们面试，HR负责统筹安排面试。 3、直接面试我的好像是项目的主管，有两个，面试时就先做个自我介绍，然后问了一些简历上面的问题，算是普通的正常交谈。最后让我选择，因为两个主管是不同的方向，看看我倾向于哪方面。 4、最后面试结束。

这家机构招人不太频繁，去年至今就一直在关注，今年招人的时候就直接过去了，面试内容和企业文化了解的相关程度还有自生教学素养有一定关系，个人认为需要有一定的经验和相关的了解。试讲呢，不用太紧张，把面试官当成小孩子就比较轻松，就不会觉得尴尬。了解到的薪资这一块比较合肥其它培训机构这一块高一些，hr也比较耐心，问的问题会直接进行回答，希望入职后有一个比预期更好的体验吧。

感觉没戏。公司位置偏远。感觉面试的人都很严肃，气氛比较压抑，也不是周末双休，考勤听着就很严格，一个上市公司公积金还是一年之后才买，转正之后买还说的过去，好多老员工都快退休的那种，怕工作氛围不是很好，面试时还存在否定你现象，所以最后还是没选择去。

分组抽签，结构化面试，前面有一排面试官，一侧有两个计时员。面试官念题，面前也有题本和草稿纸，在规定的总时间内答完即可，自己安排思考和答题时间。主要考察综合素质，有一些对业务类知识的理解，市面上很多相关的书可以参考答题风格和思路，也需要一定工作积累。

填写资料，填心理测试题，经理给你面试，问你上年工作怎样，为什么离职。给你说培训，薪资待遇…还需要交工具箱499。培训期间觉得累了，不想干了。会退回你。因为要交钱，需要就不去了。没必要这样搞。工具又不会拿走你的。培训还是投资一下，哎。