宁波银行

技术差，牛吹的很大，我主导过游戏引擎跨平台h5，阿里，p8技术也没敢这样跟我叫嚣，竟然在这种公司有人敢这样吹。不过我本来也没打算进这个公司，看到评论，只是确认，技术产品靠吹如果有未来，就不会有那么多公司倒闭了。

微信视频面试，早上10点，两名面试官，大概8分钟，没有其他问题，纯技术，没有问到项目，正在等待二轮面试。

之前面试的是PHP岗位，不需要准备框架的问题。我之前准备了ThinkPHP、Laravel还复习了很久，但基本上都没问。反而基础的问的很多，命名空间、类什么的。公司后来用的也是Phalcon框架的二次开发，基本不用去想太多框架怎么用。只要注重业务逻辑就可以了。

两轮。一面校园内技术面，很简单。二面终面，这我可要说了，我报的是宁波总行。所以他们肯定更倾向于要杭州、宁波的毫无疑问，所以终面很多情况下，外地的会被刷，劝解各位慎重。另外效率挺差的，说终面结果一个星期内通知，结果硬是拖了十天。其实在这么多天内他们又去杭州招人去了，骑驴找马吧，所以就这样拖着。

自我介绍1分钟。balabala…线程有几种创建方式？ 你在项目中是如何使用的array,arrayList的区别是？都可以存储基本类型吗？坏了，我说都可以存储基本类型和对象，应该说集合存储包装类型。秒杀项目相关 redis存库预减一，不会减负数吗？redis加锁了吗（好像是这样问的）  应该回答事务，当时没想到项目相关，用redis实现分布式session,为什么不用内存？（内存）我没回答上来，面试官说，内存只是在一台机器上面，当第二请求来到的服务器不是之前的服务器，那么之前的session信息就丢失了，而redis可以分布到不同的机器.你在简历中写道流程审批功能，你是怎么实现的？面试时长9分钟，有两个面试官，只有一个在问技术，另外一个人不在。

首先是全英文试卷，不过对于在国外呆很久的人不难，题目非常基础，mysql一道，然后几道leetcode简单的题，最后交卷。然后和组长还是谁聊天，让我做一个基于react，springboot，H2什么的东西，反正就是间隔数据库。

公司办公环境比较差，特别拥挤，仿佛中学时候的班级，过道很狭窄，办公室感觉很脏，桌子也很破各种缺口，面试穿的新衣服到那就刮破，先做笔试题，严重超出网上招聘所需技能范围，面试官态度也很差。所问问题跟网上职位要求条件，大部分不一样，答不上他还要批评你一顿，冷嘲热讽你的前公司，而且薪资给那么点，还要找个拥有全栈工程师的技能。这家可能是疯了。