中移苏研

环境：公司非常小，从门口进一条过道几步就到底了。 项目：质量还可以，感觉还行吧。 面试：主美和主策还不错，挺做实事儿的，公司和项目可能也还不错，面试下来整体感觉挺好的，是我喜欢的面试方式和氛围，主美和主策对我还是非常满意的，第二天复试和老板面感觉也不错，可惜在人事主管这里了，电话聊了半个多小时，薪水各方面谈的差不多了，聊起来说的都挺好，可是并没那么简单，说等周一再次答复，真心话，第一次碰到这样的人事。 等了三天没给答复，中间我回了电话，结果人家说忙没来得及联系，明天再联系，结果两天过去了也没消息，聪明人一看就知道怎么回事，只是你这个人事做事太不地道了，都到最后一步了，不守信用不给回复，然后放人鸽子这太不地道了，有什么问题或者答复电话或者短信发不了？这种公司还是小心吧，一个小公司就算以后有发展了，人事这个做事搞你不是随便？

面试未通过。看中专业技能。上海的业务，交互设计岗第一次面试，没有准备太多，就当试个水，一面完了第二天就收到感谢信，聊的都是很实际的问题，包括项目，作品集，作品分析，没有问太多专业理论，非常无语，就仿佛在那做presentation，然后直接表明他们是做手游的，其实还是想看跟手游相关的东西。 总的来说，特别热爱手游的可以试一试，玩多少别的平台游戏并不会有太大帮助，可以做个PPT准备直接开始从你的项目聊到你对其他作品的分析(幸好之前粗略有做过一点)。 并不是很正统的游戏公司，应该不会在游戏行业这块走很宽，应该只想要干活的人，所以接下来积累经验可以准备网易了

第一面技术面，两个面试官，上来就直接问内存，linux操作系统的一些内部的原理，shell,计算机网络，文件操作与系统之间交互，系统的文件管理系统，多进程多线程，数据库等问题，感觉这样知识内容我都处于了解状态，很多都说不清楚具体是怎么实现的，非常考验底层的原理。简单的说了其中一个项目。

HR

校招交互面经一面-专业面试面试时间20分钟左右，首先自我介绍，介绍作品集，作品集中的项目是独立负责的吗？最大的优势和不足是什么？因为时间太紧，所以没有反问环节。二面-HR面试自我介绍，奖项与比赛细节，为什么想做交互设计？C端与B端的交互差异是什么？对金蝶了解多少？反问三面-主管电话面试介绍作品集，每个项目的设计亮点是什么？对找工作有什么样的诉求？对金蝶的了解？反问整体感觉比较好，虽然问的一些细节当时没反应过来，但是面试官有在引导思考，有一种循循善诱的感觉，希望能有个结果。

上班时接到hr小姐姐的电话，说看到我的站酷，感觉很适合这个岗位，希望能够投递简历，我就把作品集和玩过的游戏整理好发给了hr，过了几天通知我作品集通过了业务部门的筛选，然后给我一个赛车类的需求笔试题，做好之后没几天又通知我进行一面，一面是一个小哥哥面的，人很好，会一直引导我回答一些问题，主要还是问的作品集和笔试题多一些，还问到笔试题自己感觉有哪些做的不完美的，现场进行优化并说出自己的思路。 二面是两个小哥哥面试的，问我游戏交互和普通应用交互的区别是什么，也是根据我的回答，现场让我改自己的笔试题。临场发挥还是很重要的。最后一轮就是hr面试了，聊了下之前的工作还有团队合作之类的问题。不过最后收到的是外包的offer。

#交互设计面试一面#很亲切的小姐姐，先是针对你的简历提问，比如你的实习经历和项目，学校学的专业课，然后讲作品集。作品集只是过一下你的思路是否清晰，流程是否完整，不会细问。到了最后主动讲了对我作品的意见，说总体挺好但有些地方可以改进，并提出可以往哪里改。还没收到二面通知，已经过了好几天了，但是还在流程中。