杭州有赞科技有限公司

因为技术栈用的是springcloud，所以都问的springcloud组件相关的问题。不管你之前用的是什么。单从技术角度，问题还是很不错，答不上来会引导你思考解决方案。问题：各个开源的组件的用法，原理。面试时间：19:00-20:30。

第一轮：笔试题，数据库设计，并且和面试官聊设计思想。第二轮：技术面试，应用架构师面试。第三轮：技术面试，技术架构师面试。第四轮：HR。第五轮：副总经理。面试官很用心，提出了我对职业规划的一些误区，并且引导我去分析，特别是副总经理，很有魅力。

一面：电话面试1. dubbo原理2. zk的zab分布式协议，cap理论满足哪几种？3. Redis持久化如何适用4. 使用Redis有遇到过什么问题？5. 使用ZK有遇到过什么问题？（业务和注册中心的混合）6. 平时遇到的线上问题？如何解决？7. 链路日志，整个分布式追踪怎么做的？如何把整个链路串起来，一个服务调用另一个服务？8. OOM的问题怎么解决？是在什么场景下出现的？9. 线程池做哪些事情？10. 创建线程池的具体参数11. 线程池的流程？核心线程数，最大线程数等12. Redis作为分布式缓存的时候13. 限流sentinel原理，sentinel的配置14. 限流算法15. hystrix和sentinel区别16. 业务监控和预警是如何做的？业务指标是多少？QPS，业务大盘数据17. java锁-countdownlatch应用18. mysql-主键/非主键索引，建索引的考虑的问题19. 主键索引的叶子上存的什么，非主键索引的叶子存什么20. 现在的mysql的隔离级别21. mysql-innoDB 的日志，binlog，是服务器打得日志还是执行引擎打得日志22. mysql用没有遇到过死锁的情况23. 用到过的设计模式24. 平时有看什么书？25. 在小组内处于什么角色？是否是核心开发？二面：现场面试 1. 自我介绍+项目经历2. 具体某个系统展开来讲，技术架构，开发时常3. 线程池考究点4. lute的QPS多大5. 做这个项目遇到的问题6. CRM数据量级7. MQ-消费者如何保证消息不丢失8. 为什么先落库再ACK，设计思想，为什么不等业务全部走完，再返回ACK9. MQ-生产者如何保证消息不丢失10. 提高消息消费的吞吐量有哪些方案    11. 考虑分库分表需要解决什么问题12. 数据库性能有问题通过什么方式看到有13. 具体讲讲分库分表的按理-客户轨迹，为什么会考虑到分库分表，如何进行拆分，拆分之后如何查询，轨迹表的ddl，json的大小，RT响应时间是否有降低14. 原来没有分库分表的情况下为什么会产生性能影响导致慢sql15. mysql不走索引的场景16. mysql的默认隔离是什么17. 什么是幻读，是否有碰到过幻读18. Spring事务注解@Transactional失效场景，为什么会生效19. @Transactional，Spring通过什么方式实现的20. 针对@Transactional失效场景，如何解决，一定要private21. dubbo多路复用，如何保证一致性请求，生产者A，消费者B，C，D，确定返回结果，具体跟哪个消费者一一对应22. JUC-AQS，如何实现可重入23. 为什么从传统行业转向互联网24. 了解有赞嘛？有赞的业务模式25. 平时如何学习？

确定通过。面试官nice，看中专业技能，1小时以上。1面问基础，很细很广，能问的基本都问了个遍 Java基础:hashmap,juc,aqs,线程池,sync锁升级，对象结构，jmm,volatile,gc框架:rpc流程,负载均衡算法,限流算法,降级算法,分布式事务中间件:redis数据类型,持久化方式,clustor流程,一致性hash,分布式锁,缓存雪崩,布隆过滤器原理操作系统:线程进程,线程通信,进程通信,nio,tcp握手,长连接短连接,select epoll区别数据库:原子性实现原理,b+树,最左匹配,sql优化,分表思路,redolog,undo log,log结构开放题:rpc设计思路,一台linux能开多少tcp连接(不考虑内存),微服务架构设计思路面了70多分钟，面的头晕眼花,还好大多都答出来了，直接约第二天2面2面:未来leader,跟1面相比差不太多，有些偏重解决问题思路,java基础就问了问线程状态,wait和sleep区别还有些教程池流程3面:事业部leader,偏向之前做的业务流程，举了一个场景让设计下表结构,问看啥书，根据看的书问了个关于操作系统的开放题，答的不是特别好hr面:基本就交流待遇和个人情况每轮面试的面试官态度都很好，可以看得出来是很有活力的团队。3面leader很年轻也很有个人魅力，交流了下个人情况也提了很多建议，离开的时候还送我下电梯送出大门面试体验很棒，公司环境也不错。

感觉还可以吧这次面试，也让自己提升了不少 ，感觉是能过的，技术点问的也挺多的，也聊得来。面试官人也挺好的。

可能因为是社招，并没有考算法，然后呢，JAVA八股文聊了一些。当时的技术TL不是很会java，好像架构部门的某个小老板来帮忙问的java'问题，类似于hashmap的原理啊啥的，反正挺脱离实际的。不过后面TL自己提问比较深入，针对做过的项目或者新的case study做了一些讨论，总体氛围还是蛮好的。

一面 笔试题，发一个实体压缩包，题目是下载两个文件并解析内容，里面的内容根据条件去重、合并、排序后写入一个新的文件1.自我介绍2.介绍项目3.讲讲hashMap,减少hashcode碰撞的优化4.springcould如何互相调用5.线程池的参数6.synchronized和ReentrantLock的区别7.常用的集合有哪些8.哪些是线程安全的9.删除的时候cay cath 会怎么样10.线程池的拒绝策略有哪些