涂鸦智能

1. 自我介绍。 2. 项目经历 （1）项目过程中遇到的问题 （2）欠拟合和过拟合问题如何解决 3. 计算机基础知识 （1）面向对象。 （2）覆盖和重载。 （3）内存泄漏和内存溢出。 （4）数组和链表的区别。哪个是堆哪个是栈？ 4. 代码题 （1）给定一个数组，编程实现：判断该数组是否是整数，若是返回该整数；若不是，返回None，不要用自带函数。 （2）给上面的那段程序设计测试用例。 5. 测试相关知识 （1）对测试工作的认识。 （2）测试的类型。 （3）等价类。 （4）给一个体恤衫做测试。

招行 笔试考了计算机网络知识  数据结构  测试理论 入门级编程题  测试点设计

按约定的提前15分钟到，在按约定签到的面试时间面试结束。整个面试流程只有一面面试官牙齿超黄，超瘦，手臂偏白(你自己体会这个未来如果入职，这个可能是你项目经理的健康状态)。有一半的面试时间里是我在问面试官问题(就是面试最后一问的回答还有什么要问的那个问题)，面试官好像随便找来的。可能有点没那么会编话，总是在不经意间泄露公司命数。 问:公司项目怎样，他说三个产品线(一个外包小程序开发服务公司有三个产品线是什么水平，大家自己掂量)，面试官问我期望薪资时，我反问是不是指税前基本工资。面试官说他那里没有区分那么细，税前是什么。完了还想跟我扯福利？作为公司员工，工资结构都不清楚的吗？问基于招聘岗位名称问工作发展方向的问题时，他直说这个招聘岗位名称怎么取的看hr，hr那边没跟他讲过。我寻思着，是不是hr.连我来面试都没跟你讲过。不然怎么会我刚到的时候，面试官有点慌？

1.测试人员问过往经历及项目； 2.问以后工作方向（这个虽然聊的不投机，因为我计划往人工智能方向，她建议我如果要做开发，就直接从开发做起，做测试有点绕弯路，感谢！）； 3.HR一般吧，不热情，周五约面试的手机号码今天下午去面试，竟然关机。 4.公司很小，我去的不知道是只有一间房还是啥，里面很拥挤，每个人就一个台式机大小位置； 5.面试官一直低着头，没看面试者。

一面 电话面试，问了一些基础性的问题。接口自动化如何实现，python基础hr面，问题比较刁钻。诸如你认为你入职能给团队带来什么，如果最终未录用是否考虑其他公司等问题，问期望薪资等。聊完后并没有给结果，不管结果如何，也是一段不错的经历。

等了一个国庆假终于有了结果，没通过，很失望，去了公司看了一下四周办公环境是真的棒，比之前实习的公司工作环境好太多，真的希望能进去，结果不及预期。 回忆一下面试过程，一共三面。前两面是两位美女，人都很好，针对简历上进行提问，一面还问了代码问题，没写出来讲了思路，在针对函数设计测试用例。二面假设场景不同问题如何测试，聊的很开心。但是第三面进来的不知道是什么？应该是hr，问一些杂七杂八的问题。第三轮面试过程中体验极差，面试官眼神流离，时不时往外看，话没说完就打断，语气特别差，估计折在第三轮面上。

面试4轮，一轮电面，问一些基础的问题，然后面试3轮一起面试.先是应该是测试经理面试，然后看起来应该是主管面试，最后是hr面.一般要求加班，强度基本也是要9，10点.面试的时候要求写一小段代码，有部分没考虑到有些遗憾，然后会问些测试案例之类的，公司后面要搬迁到紫荆港，小伙伴如果考虑位置的话，这个也蛮重要的。