有点迷

1面试过程1面在1楼，没有自己的办公室，公共区域2面在3楼，也是没有办公室，在公共区域，很乱，吃饭的区域。2面试难度不大，只要基础好，很好过3约好了面试，还是公司选的时间，3面的时候竟然告诉我公司负责人不在，重新约，不爽。4hr面试过程就是大体聊一下公司发展状况，以及薪水福利。 福利不好，加班hr明确说了，每天必加，没有餐补，不管饭，大小周加班是义务的，没有调休和加班费。工作到9点有20元餐补，10点后打车报销。5险1金中，5险是按照最低标准缴纳，1金是按照薪水基数。13～14薪，一般拿到14的很少。每年1次调薪机会，但不是每人都有。上班时间早10点10.30到晚上7点7.30。刚才说了hr明确说公司会加班，基本到9.10点钟了。试用期6个月，试用期内和转正待遇一样。

很多人来面试，还有问喜茶面试的。感觉外包和内部招聘好像有点混乱。面试小姐姐人比较和善，所有想了解的都了解了。以下为HR说的，仅供小伙伴参考：试用期6个月，试用期和转正工资一样不打折，大小周休息（一周单休一周双休）法定节假日正常休息，早上9:30到晚上6点，入职需满一年才有带薪年假，五险一金按上海最低比例缴纳。

写着抖趣的hr在boss上主动邀约的，沟通中感官已经不太好了，问了公司是属于甲方招聘还是第三方猎头类，不回答反而抛问题问我想做什么行业，询问工资构架，说招聘上写的有5000底薪➕提成，约了面试在上海镇坪路，面试官很诚实问了我的过往薪资，8-10K基本拿不到，因为公司开始降薪资，4000底薪➕绩效➕提成的，一天要有6个邀约，达不到的加班，综合月薪资一般也就6-7k左右 让我觉得合适在联系，个人觉得不合适所以拒绝了