思特奇

我只面试了两个过程，第一笔试，就做了两道题；主要是排序的，什么选择排序呀等等，第二就是技术面试了；问一些C++问题，什么是多态；构造函数可以是虚函数吗？我觉得因为是互联网方面的，所以会问的仔细一些；我自己觉得可能没什么希望了，希望看到的人可以通过。

面试在上研所，总共两面。第一面，面试官是女的，首先自我介绍，接下来开始对着简历提问了。基本上都是问项目。 一面持续了20分钟左右吧，然后出去休息室等二面。等了大概二十分钟， 然后二面，二面的面试官是个男的。基本也在问简历上的项目问题，然后会问你的性格，最后例行的面试官问你有什么想问他的没有，全程大概20min。

1、会看重个人的沟通能力； 2、现场讲了一个自己曾经的PPT； 3、会有2轮面试，第二次会到部门总监。第一轮是当地负责人来面试，主要谈以往项目经历； 4、扁平化管理，团队很Nice.但是每个员工都要直接面对老板的考验。

宣讲会之前会让你下载软件(软件巨难用)，然后软件上笔试，笔试完，会给你发综测。综测也发的很慢，等了1个小时吧！发下来一看综测将近三百道题，顿时懵逼了。后来忍忍也就做了，（综测也会刷人，现场有人去问被综测刷了）做完就12点多了，后来就去吃饭，因为有个无领导小组讨论，1点多又过去，后来在无领导讨论没过。 出来的时候已经3点了，就感觉郁闷，去应聘个研发岗竟然被个无领导讨论淘汰了。而且讨论内容也更侧重于产品运营，营销吧！最后感觉就很不好，一个初试搞了这么长时间。还没啥收获。

面试准备十分匆忙，因为是出国交换项目生，我七月底才忙完期末考和各种国内外两个学校的交接手续，面试的准备很仓促。机考前赶紧刷了牛客网上五十多道题，熟悉了一下Ｃ＋＋的编写环境，机考完了后赶紧看面经，发现涉及到很多操作系统（国内前两年根本没学操作系统的课，国外又没这门课，只有一个比较类似的并行运算课程），数据结构（树，表等C++容器）和计算机网络的内容。期中数据结构是大一学的我忘得很彻底。 好几个面试和机考的时间冲突弄得我复习时间特别少，计算机网络压根没上过这门课，导致我面试前就特别佛系的当炮灰的心态去的。没想到的是一二轮技术面出乎意料的简单，最后是hr面在第二天把我刷下来了。前两轮技术面几乎和技术我觉得没关系，也不知道是不是照顾我是本科生而不是研究生，以及我留学的经历，一二面的面试官问了特别多我在国外学习的经历，遇到了什么困难，怎么解决的。一面额外问了一下还记不记得机考题，我说了一下（三道题内容我完全记得）。手写代码部分一面很简单，输入一个数n，输出杨辉三角的前n行。二面的手写代码也很简单，输入一个字符串，和一个数字n，输出所有符合要求的子字符串（子字符串有且仅有n种字符构成，子字符串在原字符串中是连续的不是断开的）。hr面的时候也是了解了一下我的项目，以及怎么开展项目的。 三轮面试真心特别简单，比我心理预期简单很多，面试官人也挺和蔼，不会让人紧张。不过hr最后挂我就当是hc不够，或者掺了一些个人喜好的因素吧。总之大家只能把自己能准备好的做好就行（说实话我觉得自己技术水平还是挺渣的，能有这个面试体验经历已经很好了。希望后续投的十多家企业能让我拿到一个offer。确实准备太仓促了，国内有准备的同学大三春招就开始找公司实习甚至大四能直接转正，或者是从今年七月就开始刷题复习准备面试了。我确实没什么时间准备）。

面试在东北三环的平安大厦，2vs1。简单过了一下简历里的经历，就是技术面试。直接在白板上写算法，用了最粗暴的算法，燃后讨论写的代码有什么问题，有什么能提高时间和空间效率的 方法，然后面试结束，后来就没有了。

第一轮笔试：分两部分，专业技能+智商评估专业技能比较正常，有基础知识选择+编程智商评估，就是逻辑思维（类脑筋急转弯）。口试：面试官提问，沟通交流，主要是按你的简历进行提问，重点或他感兴趣的地方会问的详细一些。第二轮电话面试：部门领导会问下基本情况，也会问些技术。第三轮总监面试：问技术。试用期答辩：公司一把手参加听你讲，还要提技术问题，一票否决制。