施耐德电气

说一下面经，顺便要是有同上岸的小伙伴也求认识一下…3月份看到微信公众号开始春招，投了简历，很快收到了AI测试，就类似于描述你你经历中压力最大的事并且是怎么解决的，在团队中你是一个什么角色，之类的这种问题吧，可以录音答题，提交前可以修改，最后一题是要用英文来答题，类似于你怎么看待这个职位之类的 具体的我也忘了。还有一个图形推理测试 ，12题 计时的，最后时间不多了蒙了三道…过了不到一周HR小姐姐打电话来进行电面了，说是通过了AI测试，然后问了下自己的学业情况、然后对这个行业的看法，对施耐德的看法等等，另外也根据简历问了一些自己之前实习经历啥的，电面完说是等通知。又过了不到一周，收到群面邮件，当时我应聘的是济南的销售工程师，开着车就去了。济南施耐德当时一共就加我就五个人，HR接待了一下然后介绍了下流程，然后刚好负责济南的销售主管也说要参加这次群面说是比较重视啥的…然后大家就开始讨论，讨论的题目是关于运营质量管理的，根据客户的需求，在有限的范围内向客户推荐公司的组件。由于群面的小伙伴都比较腼腆 我只好硬着脸皮当了leader…最后群面结束留下了我还有另一个小姐姐进行了单面，主要也是深挖简历，济南的销售主管说我英文不错，说是要是地点不局限的话可以把我推荐到上海的分公司去，我说也没啥限制，推就完事了！也是十分感谢这个领导的推荐，过了一个周末就收到上海分公司领导的电话，沟通过后感觉都十分合适，准备先去实习一下看看情况。