天津众齐软件股份有限公司

1.首先是简历初筛，会根据你的简历调剂岗位，产品经理据说很难2.其次是笔试，笔试不是很难，实施岗一般就是行策、逻辑、概率等题目，技术题有但不多，问答题基本都是情景题3.面试环节：一面，电话面，了解你的基本信息，包括成绩（提醒：实施岗是要出差的）。二面，视频面，主要是深挖简历，会根据你的简历实习和项目经验提出技术问题，同时也有相应的拓展，时间比较长，同时有可能经历压力面。可能会有三面，即补面，是由公司高层和你进行谈话聊天，过程比较轻松。4.重点在于考核：过了考核才算能拿到工作，基本就是自我学习，按我所的经历来说其实只要态度端正，不要放弃，稍微加加班其实就可以的，我觉得考核制度没什么问题，薪资待遇摆在那里，进入公司对你的要求肯定比较高，如果没有提前熟悉产品，试用期绩效很差也很可能被刷掉，考核有一定好处的。

感觉校招吧，面试挺容易通过的，进去之后做的事情呢也比较简单，首先要熟悉业务也会有专门的嗯新人培训考核各方面的，就是加班太严重了，基本看到领导天天加班，而且我们领导还特别的 总之不愿意解决客户的问题，自己还总是，不会告诉他解决不了，而是喜欢有面子 跟人家绕弯转圈圈的这样的人怎么能待在公司里面？真的好无语，还没有人投诉 加班挺多的，只能调休，没有加班的工资，福利待遇什么的倒是挺好的，产品有点烂，经常有报错，有客户给我埋怨说系统怎么怎么不好还有就是公司有编制，人员已经整满了，让人家实习好长一段时间还不给人家转正，想尽各种办法，让实习，结果是白用，我们简直太过分，之前的领导沟通方面不太好发现就他跟我们脑回路不太一样，喜欢弯弯绕绕的好过分。好树是出差可以有住宿，公司提供还有餐补。对学历的要求普遍在本科吧

一面 能否参加面试的资格取决于笔试。先做一份代码题，题型分布为10道SQL选择题，10道JS填空题，20道SQL语句编写大题，1道公务员行测逻辑大题。题型相对基础，但需要在60-70分钟内完成。笔试完成后三天收到反馈，告诉我已通过第一轮，让我过两天准备面试，方式为线上面试。面试官由一男一女组成，首先做自我介绍，然后询问你的大学经历，实习经历，项目经历，然后简单提问简历上写出的掌握的知识技能等。然后告诉我该岗位为外包（派遣），合同与用人单位签订，公司提供产品和技术并培训2周岗位技能，考核不通过公司会劝退。明面上周末双休不加班，最后再谈了下期望薪资和工作地点，结束面试，告诉我七天内有结果，最近收到了未通过的反馈。。。。。。。

首先是在你在线上选好岗位的三个志愿投递简历之后，如果简历过了筛选（按道理来说如果有内推码会好一点），过几天会有hr打电话告诉你，你被分到了什么岗位。我是一志愿项目经理，二志愿售前，三志愿项目实施，然后直接被分到项目实施（应届生项目经理应该没戏，然后售前的话工资比项目实施高，应该简历要求会高一点），之后会发邮件告诉你让你做一份测评。项目实施的话，除开行测题还有一部分关于数据库，linux操作系统的题，还是有一定难度的。面试全程线上然后是一面，首先是自我介绍，然后会问你的专业是做什么的，然后如果专业和数字政通比较对口的话，面试官大概率是懂你专业相关知识的，可能会问你一些专业相关知识，不管懂不懂，回答的自信一点就好。然后会问你对岗位的了解，对数字政通的了解，然后我是项目实施嘛，面试官问了我会不会用数据库和linux，又没有相关项目经验之类的。之后的话就会问你有没期望工资，一定要多说，只能往多了说，不能往少了说，不然后面你要是过了，他直接给你说的最低工资。之后通知一面通过，然后二面二面换人了，应该是项目主管之类的，上来也是自我介绍，然后会仔细拿着你的简历问上面的东西，所以最好提前复习一下简历上的比赛或是项目，项目主要是做什么的，然后你负责什么，遇到了什么问题，怎么解决的之类的。然后会问你工作城市和期望工资待遇，数字政通全国还是很多地方都有的，基本上你想去哪都行，但是要注意工资和地区是有关系的，在发达地区工资一般会高一点。他问完你之后你也可以问他问题。然后二面结束，通知我等消息，可能会三面之类的，结果最后也没有三面，直接打电话告诉我过了，然后工资多少多少，拿到offer，流程结束

当时面的是数据库实施实习生，去年八月份面试，采用的是线上面试，一个HR一个面试官。上来就是自我介绍，HR问了简历上项目上的一些问题，遇到的问题之类的，然后面试官问了几个SQL题。主要是多表查询和表连接相关的。

一面人事面试，详细了解个人情况，家庭情况，及抗压能力。还会考察逻辑及反应语言沟通能力，面试小姐姐很不错。虽然没有通过面试，但是小姐姐给做了一下职业规划，特别感谢。

HR打招呼后也不理人，说会有电话面试。隔天突然接到电话打进来说“你好是面试人员吗，先自我介绍吧”。也不说自己是那个公司的。我问了一下贵公司名称。他回复公司名称马上就说“看来你没有准备好面试，那这次面试就这样”。然后他挂断电话，整个过程五秒钟。HR也没提前告知面试时间，没有任何通知怎么准备面试。HR和面试官态度极其很不友好，而且是外包公司，大家自行避雷。