- 一面是业务面+hr面,两位面试官,氛围很轻松,公司和面试官对应届生没有工作经验的情况包容性很强。
- 会考察你对于to g业务的理解(业务流程中的难点,关于决策链的问题!),这个回答好了比较加分;
- 其他的就是我认为较为常规的问题,抗压能力、挖一挖你的简历、个人规划、为什么选择这个岗位/对应优势等等。
- 二面是事务部线上面,先是自我介绍,
- 然后也是对简历某个内容进行深挖,这里就要求简历内容不说一定是要百分百真材实料,但自己也一定要对内容理解非常深刻,这样回答起来才更加逻辑清晰;第二个问题是面试官叙述了一下to g销售有很大困难,对此你怎么看,个人觉得我挂在这个问题上了,面试官可能想考察面试者面对困难的态度,我的回答是又举例强调了一下我针对这个困难自身已有的优势。
- 总体感觉还是很好的,没有什么遗憾,
- 因为本身对方招聘要求就是有从业经验的人,我作为应届生这个面试机会已经算是我争取过来的了,唯一不太满意的地方就是二面没通过对方不给通知,与我之前多次面试经历不同。
北京市 · 智能硬件 · 20-99人 · 成立30年 · 正在招聘
#万集科技#ETC设备
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北京万集科技股份有限公司
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简介
北京万集科技股份有限公司(股票简称:万集科技、股票代码:300552)成立于1994年11月2日,注册资本19788.768万元,是专业从事智能交通系统(ITS)技术研发、产品制造、技术服务的国家高新技术企业。历经廿余载的研发积累和实践经验,公司在车联网、大数据、云平台、边缘计算及自动驾驶等多个领域积累了大量自主创新技术,开发了车路两端激光雷达、V2X车路协同、ETC、动态称重、汽车电子标识等多系列产品,为智慧高速、智慧城市提供全方面综合的解决方案、系统、产品及服务。
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