海底捞

面试过程很简单,问了为什么来海底捞,之前了解过海底捞吗?能吃苦吗等等.第二天就去集体培训：新员工入职。目前，去海底捞应聘是先要进行岗前培训的。【平心而论，尽管培训内容乏善可陈，但其对新员工认真负责的态度，不多见】海底捞领导层基本上都是从最底层提拔。当年好多都在门口擦过鞋，后厨洗过碗••••••【至于现在还有没有保持一线劳动者的朴实，不知道啦】前来海底捞面试的，也有些大学生或是饭店同行。起点高，一样从传菜起步。【一碗水端平】特招技术人员除外。【IT方面，金融方面】培训前提是应聘人员积聚到一定人数（五六十人差不多）才会组织一拨一期的培训。【前期培训资金的投入，毫无疑问带来了效益】北京公司人事部培训地点在朝阳区来广营那边。面试合格后，人事会把培训时间告诉你。【当时我面试后第二天就报到开始接受培训了】培训前准备好生活用品。为期四天，公司这边安排食宿。【人事部4天，下店4天，8天分开】

先电话预约了某个星期六。星期六，我来到了海底捞总店等候区，等候面试。在等候区来面试的人很多，等候区有为面试者准备的茶和水果。大家坐在一起，气氛很融洽。面试的人分成一组一组，每组十个人。前一组面试完就下一组去面试。轮到我们这一组去面试了。来到一个包房。面试官是一位女士，人很漂亮。大家并排坐在一起，面向面试官。 面试官向我们介绍了她还有海底捞这个品牌。然后让我们每个人自我介绍，问为何选择来海底捞。问的问题基本跟别的餐厅差不多。但因为人多竞争大，所以在自我介绍和回答问题时一定要吸引到面试官，突出自己。给面试官一个深刻的印象很重要，因为人多，面试完才会记得住你。问我的时候我是说我喜欢跟人沟通，在海底捞可以给我一个向大家表现的机会。这一组面试完后，组织我们进去吃饭，跟海底捞的员工一起吃，伙食很好，有四川菜，还有土豆丝卷饼、南瓜饼、玉米、糖水等等。吃完回到等候区，点名，点到的人都是通过面试的，每一组组大概5个左右通过的。 我们这一组有几个没通过的人，其中一个我比较记得他的发言。他说了他想来海底捞做几个月。他觉得是因为他说了这个，面试官觉得他根本不会长做所以没有让他通过面试。面试的情况基本就这样啦。最重要一点就是要自信，突出自己，因为你是在竞争。

挺简单，身体健康、心态正常、热爱工作，即有机会。

2019年6月广州面，58看的招聘，几小时后就打电话过来约明天面试，效率蛮高。一面很简单，是人就通过，哈哈。因为没什么重要性，然后会安排3天培训，培训内容可以找度娘。接下来是门店来面试【这个很重要了，关系到你能不能进店】。 总体还是蛮轻松的，主要是仪容仪表，礼貌和微笑。服务行业吗，主要就看这几点，还有是看你能不能吃苦，海底捞巨累的。不过竞争很大，和我一起二面的有一百多人，只要了三十个。【而且每天都有五，六十新人来培训】。

我还得那天是下着小雨，我从深圳的平湖，到友谊城光华广场的海底捞进行面试，接待我的是一位小姐姐，我当初以为面试很严格，于是穿着西装皮鞋，拿着简历过去。 那天面试的队伍排的很长，终于轮到我了，我还好把自己之前准备好的那些介绍一起说出来，没想到面试官在我一坐下来就问我，身份证拿来，我把身份证给他，然后她问我：为什么应聘海底捞?我说我是看了《海底捞你学不会》这本书来的，然后她又问我:能不能吃苦，我说我是农村人，一定可以吃苦，然后她就说，好了，你明天过来上班。就是这样简单！

一对二面试。面试官很年青，很和蔼。 只问一些基本的问题， 首先是自我介绍。 要表现的大方。自然！ 要掌握一些基本的公司信息。

面试的时候是在重庆，说是没有门店，需要到青岛去培训，钱自己先垫着，后面公司报销，总感觉是个忽悠，有点不放心，重庆有两家待开的门店，渝中区和观音桥。说是进去男孩子都是从洗碗开始，工资四千以上。不知道是不是真的。