重庆华生园人事助理面试经验

本以为会看重英语水平，还去准备了一篇英文的自我介绍，结果没有问英文啊，问的代码相关，问怎么写省空间，八股文都不问，我寄了。我可特别想去这家公司来着。

有两个面试官，一个算法一个技术，算法主要围绕简历问，技术的话主要是cpp，我是java，所以直接pass了

上下班的交通比较便利，有厂车接送，住宿生活区各种生活必需品都能购买，相对来说居住环境挺好的。面试时询问的也是一些基本问题，根据实际情况回答即可，我面试完基本就确定通过了，第二天就入职了，车间环境挺好的，这次的新工作还是比较令我满意的。

面试在线上进行，一个hr，一个部门主管，hr协助，主管提问，基本上围绕简历展开，难度不大。

自我介绍询问对深蓝汽车的了解，为什么选重庆，加班问题==和equals的区别int 100和Integer 100使用==的结果是什么Integer a = 100和Integer b = 100使用==的结果是什么迭代器模式（不了解）单例模式的懒加载有什么具体的要求吗？（没理解）mybatis的$和#区别AOP的问题，类里面方法a有注解，方法b没有注解，b调用了a，外部调用b为什么注解没有生效缓存击穿的解决方式说了互斥锁后，问，如果加了互斥锁的线程宕机会发生什么？反问

面试难度很简单，比较好过

早先视频面试 ，后面去公司填表总监面试，了解过往履历和项目经验等

一面 视频hr面。就基本信息，自我介绍这些。董事长面试。自我介绍，比较关注家庭背景和学历背景。主要看稳定性。董事长面完差不多后，就部门负责人面试，也是关于岗位职责，相关专业知识的问题，难度不大。公司大部分都是年轻人，公司环境也不错，也是a股上市公司，也是该行业龙头。但是是家族企业，个人建议不适合长期发展；同时董监高背景建议提前先了解一下。

一面 Hr简历能过都能过（视频）各个岗位都是这两个人，不知道是哪个部门的，可能是人事？新媒体是计件形式，排班制度，终面是叫你想一下公司的账号怎么运营不感兴趣所以没去终面

显示华人打电话了解情况，然后确定面试时间