广西投资集团有限公司用户运营面试经验

第一轮技术面，详细问做过的课题，会问到实验过程中遇到的问题等细节，还有觉得做研发工作需要具备哪些素质，导师会怎么评价你这些，大概半小时，直接给了当天的二面。二面第二轮综合面，主要考察抗压能力，遇到问题会怎么处理，为什么想去深圳等，一定要准备好体现自己有很强的抗压能力的例子

也就说了说来这儿的原因，有没有职业资格，喜不喜欢这个行业，对未来的规划，对行业的了解，有没有女朋友，女朋友在哪儿。

面试的是投行部的实习生，在网上投的网申，线下也通过同学得到了一定的消息，作为女孩子来说应聘投行部并没有什么优势，出差较频繁的岗位更倾向于招通过CPA的男生。

我是社会在职人员，自己投的简历，通过之后就去面试了，是一对一的面试，HR很好说话，主要问的就是自己对未来工作岗位的理解，以及之前的工作经验，未来如何开展工作。没有什么困难，主要是岗位本身要求就很低，不会面很难的问题。

面试地点在南宁国海大厦，一个面试官对5个人，从一号开始自我介绍，然后也是从一号开始被问问题，我是最后一个，坐在角落里很容易被忽略，而且面到我的时候感觉HR也有点疲惫了，前面四个人都问了好多问题，一个大概有15-20分钟的样子，到我这里就随便问了几个，然后突然转去问第一个人，我直接被面试官冷落了，深深感受到了他对我的不感兴趣呜呜呜呜。 可能也是我没有券商的实习经验，然后对国内市场也不了解，比较多的也是在国外的经历，同时面试的人都很优秀，基本都是国内好大学+券商实习，所以被冷落也正常。坐了一个小时，全程陪跑了，写个面经攒rp吧！问到我的问题有：对岗位的了解，学校排名，对债券市场怎么看，对二级市场怎么看。

简历面为主，对于过去写的研报问的很深，主要集中在拆模型上面，有一段简单的推票

一面 只有一面，问了关于企业产品的内容，问的非常细，有一些是完全不了解；还问了作为销售最重要的是什么，解释自己的销售技巧

群面，自我介绍，更具你投的岗位，相应的领导问了些问题，确定你适合什么岗位，再进一步面

简单问简历的问题，介绍了一些证券行业的概况，问你有什么想问的

第一轮技术面，详细问做过的课题，会问到实验过程中遇到的问题等细节，还有觉得做研发工作需要具备哪些素质，导师会怎么评价你这些，大概半小时，直接给了当天的二面。二面第二轮综合面，主要考察抗压能力，遇到问题会怎么处理，为什么想去深圳等，一定要准备好体现自己有很强的抗压能力的例子