东莞市以纯集团有限公司服装设计经理面试经验

一般吧。感觉也不算很难。对公司的了解不算多。

整个面试环节比较轻松，可以感受到他们的工作节奏不快，专业方面知识我也比较懂，所以对方也都比较放心。但是他们一周上六天班，因为是私企原因，说东莞大部分私企都这样节奏，能理解。住宿条件相当好，还有包吃，广州有班车过去。面完融资部负责人后就面了他们公司副总，比较严肃，但是面得也顺利。一星期后叫我去面董事长，我碍于确实不能接受一周六天班得缘故，拒绝了他们，人资部也和我说在争取大小周了，很可惜。

问了很简单的一些个人工作经历，比如你了解我们这个行业吗？对前任公司有哪里不满意的地方；之后有哪些职业规划。

还可以吧，给人的感觉就是正式，有素质，一面二面都还行，人事这边就是初步判断个人的情商和经历，表达能力，二面就是部门经理面试技术，还行，很好的一家公司

填资料，人事部面试，前台小姐姐热情又客气，但是她即使前台也是人事部，小姐姐会根据简历里的工作经验问你一些问题就是做什么的，什么时候开始做，流程是什么这样子，反正简历有什么他就问什么，接着人事主管会问一些工作中可能会出现的问题，问下解决方法，还有成衣哪块比较熟悉之类的。 接着部门经理可神奇了，我从来没见过一个领导的样子是这样，他的普通话我听不懂，问的也比较宽泛，没有比较针对，然后可能是我个人原因我之前的领导都是狠角色，我可能接受不了在这样的领导手底下干活，而且他说他们是996，经常加班，我就不是很愿意做，所以没答应下来。

来到公司，直接上八楼人事部，HR小姐姐拿了一张入职申请表和一套英语试题让我填写，已经2年没做英语题的我既兴奋又紧张，不过英语题目不怎么难的，题目内容包括选择题、翻译题和作文题，填写完后HR和我聊了一会，之后是部门上司过来和我交流，说了一些职业和公司的问题，一场面试下来花了不少时间，但过程相当顺利。

一面是视频面，先是英语题然后是两个中文题目；二面是HR面，HR很有亲和力，都是一些常规问题会有一个英文题；三面是进一个网页答题，分三个部分：图标资料分析题、性格测试、英语作为；四面去公司面，会通知你提前做一个英文PPT，到时候要进行答辩，第一天参观工厂，第二天一整天都是面试，有一个开场白，先用英语做自我介绍，第一个环节是案例分析，给你一堆资料在一个小时内做一个PPT，这个步骤是最难的，读资料最起码要15分钟，完了之后进行演讲，考官会问你问题，一针见血的那种，审题很重要，第二个环节是无领导，大家一起对上一环节的题目进行讨论得出最佳方案，不需要进行汇报，第三个环节就是全英演讲，面试官也会用英语进行提问，英语不好真的是尬死了。一整个流程下来终面最难，十分考验综合素质能力和英语口语，而且整个面试流程花了好几个月，付出了很多心血。校招的时候说的是招10个，终面进了八个人，最终只要了一个，这个项目今年第一次在内地实施，以前都是去国外招人，能力不是很强的话建议不要浪费时间，有一个留学过的小伙伴都没进，不知道要求有多高，反正是很高。

巨坑，大家千万别去，我面试的是管培生岗位，我乘飞机去的，面试完了后说我通过了，等offer，结果等了一个月没有，打电话过去也是hr之间互相推诿，后面给我说，管培生项目取消了，这种公司真垃圾，取消了也不跟我们讲，我还浪费了机票钱，而且周围环境也巨差。

是在一个招聘会上面试的，但不是校招。他们招多个助理岗位，刚开始去到一个主管来面我，让我用英文作自我介绍，oh no 我不太会。后来又来了另外一个主管面我，用中文面试。问了一些与人沟通的问题，还有关于如何定义鞋子价格的问题，全程感受还是不错的。

一般，不够专业，需要上机，费时间