贵州通源汽车集团有限公司销售员面试经验

面试有两轮，第一轮主要是人事部负责人跟你面谈，提及一些问题，自我介绍工作经历以及兴趣爱好等，根据自己的岗位和实情如实回答基本上都能通过。第二轮面试主要是跟部门领导沟通，基本和上述不差，补充一些个性以及对工作的态度吗，和期望。展示自己的优点和相关工作的能力。相信一定能通过的公司环境相对不错，便于停车，住宿环境还行，独立卫生间wifi电视等。总之还不错，工作较为轻松。放松心情相信自己一定能面试成功。

面试很简单，就问问你一些专业问题，你是本地人加很多分，你要没有房扣分，家庭不好也扣分，工资一般，事情多。

一面是HR，和我同龄，感觉是轻松愉快的聊天，就是一些简单的自我介绍，工作经历之类的，还有对职位的了解及看法。很顺利的通过了初试。复试是大区总监，问的问题也都差不多，不过回答更加严谨一些，为什么离职，对前公司的看法，之前工作中有什么收获，学习到什么之类的问题，面试的气氛感觉挺轻松。复试等了差不多十来天，我差点失去耐心，期间又面试了海信的客户经理，复试都通过了让我去上班了，不过因为是常驻外地，所以没选择去，还是决定等怡宝这边的复试结果，中途没忍住还私聊了HR，确定贵州这边的复试已经通过，已经上报大区，只是没出结果。最后大概半个月左右的时间才通知去入职。