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产品经理(3)

北京

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匿名用户
面试了职位：产品经理 - 天津
感觉靠谱
完美的体验，贝壳产品经理
贝壳找房的面试十分NICE，面试官大牛，并且热与分享，亲切和蔼，而且贝壳前景十分好，期待键入，独角兽，大厂。
面试感受：很好；面试难度：困难
面试官nice
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位：产品经理 - 天津
确定通过
整理好自己的思维是通往产品经理的第一步
一面到终面一天完成，面试官根据简历上过往经验提了些问题，基本都是产品岗面试常见问题，面试官都很好（校招）。
面试感受：很好；面试难度：普通难度；面试来源：校园招聘
面试官nice校招面试官
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位：产品经理 - 天津
未通过
贝壳找房校园招聘产品经理面试
去北京面试，报销路费1000，但是还是感觉实际效益比不划算，花费时间俩天，这个过程当中路上花费的时间太多了，实际面试时间15分钟，凉了；面试主要还是围绕简历来深挖，但是感觉面试官，挖的有点儿歪，事后感觉自己回答的也不满意，有很多相关的经验都没机会表述出来。
面试感受：不好；面试难度：有难度；面试来源：校园招聘
少于30分钟校招
2 年前 发布
没有更多了
公司对比
贝壳找房

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匿名用户
面试了职位：置业顾问 - 天津
确定通过
面试：天津链家宝业还好，挺容易通过的，只要认真一些。
店经理谈话，商圈经理谈话，总监谈话，总部谈话，军训。基本上只要认真一些，别2了吧唧的就行。人员流动性很大，不会刻意卡人。
1轮面试：总监/老板面试
面试感受：很好
面试难度：简单
面试来源：网络招聘
共1个问题，1条回答
Q：怎样看待销售
流动性
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：数据运营 - 天津
感觉靠谱
面试：天津链家宝业链家数据分析经验，不看会后悔的。
一共四次，先是hr-hr主管-业务主管-总经理，业务主管出了5到题，关于sql和excel的。其中一个sql想了半天没答出来，最后就没有解答。但是大框架我给了出来，后来主管去开会，我就一直等着。最后问他sql后期是那种开放式问题还是算法还是建模问题。告诉我是开放性的，但是也需要建模，spss最厚也说需要。
2轮面试：部门主管面试、总监/老板面试
面试感受：很好
面试难度：困难
面试来源：网络招聘
共1个问题，1条回答
Q：谈谈最深刻的一次项目经理。
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位：Java - 天津
感觉靠谱
面试：天津市金乐家房地产经纪有限公司天津市金乐家java后台面试
做房地产软件的，笔试题有一些概念性的选择题，看程序写结果等。除了选择题以外还有几个问答题，一个sql，都是很基础的题目。面试的话主要是问项目经验，某某技术在框架中怎么使用一类的。
1轮面试：笔试
面试感受：一般
面试难度：普通难度
面试来源：网络招聘
共1个问题，1条回答
Q：某个项目调用的dubbo服务没有启动那么它能启动吗？
有笔试
2 年前 发布
6
匿名用户
面试了职位：电话销售代表 - 上海
确定通过
面试：中原地产中原地产销售岗位面试。
1：了解大概情况，什么时候毕业、学校、专业、兴趣爱好。 2：自选一个产品进行推销，向HR推销此产品。
面试感受：很好
面试难度：困难
面试来源：网络招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：地产经纪人 - 天津
确定通过
面试：天津市金乐家房地产经纪有限公司入职门槛低，留住很难。
本来是店经理面试，结果那天区经理在。开始就是自我介绍，看看普通话标不标准，表达能力如何。后面就是闲聊，考察忠诚度、对公司的认识、价值观、团队精神之类，最后问了问最快什么时候入职，基本就确定了。这个行业入职并不难，从业期间见过各种性格、各种优缺点的人，都可以做得很好或者不好，关键是能不能在这个行业里找到自己的路。
面试感受：一般
面试难度：有难度
面试来源：网络招聘
共1个问题，1条回答
Q：你有没有信仰？
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：招聘专员 - 天津
确定通过
面试：天津链家宝业负责招聘好的房产经纪人。
主要有2个环节，第一，先由招聘人员负责面试基本流程 进行基本介绍 看看是否是链家企业想要的工作人员 基本条件和整体形象 心态是否符合企业发展 通过之后 会进行第二环节 经理面试 会问我们一些基本知识 如果 符合 就可以通过。
面试感受：很好
面试难度：有难度
面试来源：网络招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：人力资源专员 - 上海
确定通过
面试：中原地产没投简历来着却接到了面试电话。
面过容易，面后难，每月有招聘人数定额。本身房地产行业员工流动量比较大，所以每天都在打电话，半个月左右开一次会，总结经验。
1轮面试：电话面试
面试感受：一般
面试难度：普通难度
面试来源：其他
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：金融产品经理 - 天津
确定通过
面试：天津市金乐家房地产经纪有限公司看个人谈吐和自我评价
团队主管和总监先后一面二面 考察以往工作经验、个人谈吐和自我认知 。会给试岗机会如果有能力 是锻炼人的好去处。
2轮面试：部门主管面试、总监/老板面试
面试感受：很好
面试难度：有难度
面试来源：内部推荐
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：摄影/影像师 - 上海
确定通过
面试：中原地产二手房摄影师，新职位
就是给看一些之前的作品，聊了一下待遇，然后实拍了几套，领导比较满意。但是晋升空间不大，工作技术含量也不高。
1轮面试：部门主管面试
面试感受：很好
面试难度：普通难度
面试来源：网络招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：地产置业顾问 - 北京
感觉靠谱
面试：21世纪不动产21世纪不动财产销售顾问面试
刚进去面试填了登记表，简历表，之后坐在一旁等面试官面试，首先是一个一分钟自我介绍，其次是面试官的简单提问，双方的相互了解。
面试感受：很好
面试难度：普通难度
面试来源：社会招聘
共1个问题，1条回答
Q：对销售了解多少？
2 年前 发布