百度深圳分公司会计面试经验

1、笔试，电子版-二维码扫一扫-个人信息以及逻辑分析题（挺多的，几十题） 纸质版三题，难度是中级会计。 计时：50分钟； 2、HR面，群面（4个人）自我介绍，离职原因。针对自我介绍内容再详谈。 3、财务经理面，2个人一组面试，自我介绍。问问题（2个）对公司的期望以及对应聘职位的看法，相关财务的问题。 4、复试，财务负责人面，4个人。自我介绍（背景，工作经历，性格特点，优缺点，特长） 针对自我介绍内容问了2-3个问题。 话题讨论，2个人一组。推举发言人。根据四个人的表现，各自为其余三个人打分并排序说明理由。最后，每人提问一个问题。 等待结果; 5、通知离开。剩余的人再与部门主管面试。一共经历三轮面试。一轮笔试，笔试没有分成绩，主要是看三题笔试题提问。投递百度公司结果去了百度糯米，有点意外，招聘财务会计实则是与业务类型挂钩的应收会计。工作类型比较基础。 面试人很多，群面。有点乱，有些没有经过一面二面的也可以一起面试。通知面试时间有些仓促。总体感觉还可以，但有点不像是大公司的做派。可能旗下公司比较接地气吧。HR以及面试官都挺好的，比较随和。

面试中主要问了实习情况和个人参加的活动及获奖状况。

初试+复试。 初试HR问基本信息、离职原因、事无巨细地问； 复试财务主管：职业规划、性格，特别爱问性格； 财务总监（可能是）：职业规划、资产负债权益收入费用的定义、如何计量长期股权投资、性格、优缺点、离职原因、性格、生活规划（打没打算结婚生孩子）感觉气氛一般，不是互联网公司的风格。

在面试时最好不要夸夸其谈，因为在有经验的财务经理面前这样只会让你更显不足，因此我建议懂的就说，不懂的千万别瞎说，财务经理不会问太多的理论知识，一定会问你会做什么，能做什么 ，你能做到实话实说就好了，同时你要表明你有信心学会并做好将付预你的工作。

对简历上的内容要熟悉熟悉再熟悉，提前做好功课，特别是对公司业务熟悉和自己未来发展规划要要提前想好，加油

面试笔试。人力，财务主管，经理

教官坐一排，一个个问问题，基本就是问工作经验、有没有证书什么的，有没有在哪里实习过，未来的职业规划等等。