华勤技术股份有限公司硬件测试工程师面试经验

HR晚上七点半打电话，说是急招，不停暗示我住得太远，我觉得奇怪，准备顺着话结束，HR却要约第二天的面试，要我别挂断电话，立刻同意app上的面试邀请；我觉得很怪，挂断后马上在app上告知HR面试因故不能去了；HR在app上要我详细说明不去的理由，这样他们才能改进，引导我说住得太远，每句话的开头都是“额。。。”；这个HR，我看不懂

笔试题：csdn都有答案1.冒泡排序/快速排序算法2.写出一条Sql语句，取出表A中的第31条到第40条记录。表A以自动增长的ID作为主键。（注意：ID可能不是连续的）。3.C语言实现两个整数型变量值交换，不能使用第三个变量.c附加题：三对老虎过河问题。

职位是市场主管，选不到这个选项公司貌似是做邮件营销起家的，现在做数字营销，成立蛮久规模不大人事随便问几个基础问题就到老板问了，该职位定位是内容输出，但又需要管理两位小伙伴，人事给到我的理由是只有执行水平，但又撤回了，换了个比较委婉的不符合要求的说法，我谢谢她，但我不是玻璃心后面去面试的小伙伴可以多说一些管理，但成不成还不是看缘分么

还可以，问的问题比较基础

恩士迅外包。目前过了一面，总体问的比较基础，Java和数据库问的较多，有一道sql和算法题，较简单。

只有一轮部门的组长面试，面试没有常规八股文环节，直接上来问你做过的项目，简单介绍之后根据项目内容追问细节，面试结束后很快就有结果通知

HR打电话问了一些简单的问题，但是可能他们更想招聘有经验的，所以没有后续了

一面：问的都是八股的知识点，面的java岗位，问了项目以及项目当中的框架的理解，问了vue还（我这部分不知道），然后就是问对索引的理解，锁的理解，spring的aop和ioc，还有一些非常基础的八股知识点

太卷了

面试的质量工程师岗位，只参加了一面，后面五六天没通知了，感觉没戏了。一面：质量部门的主管一对一聊天，主要是闲聊。会问你对质量工程师这个岗位理解多少，感觉还是要有一些理解的，不能随便说。会问你在校期间有没有担任过什么职务，这个很重要，比较看重。会问你为什么要选择上海，深圳，武汉等大城市工作。最后很重要的一点：会问你是不是在考研，如果回答考研对方会很担心你不一定去他们公司，也基本和二面无缘了。