山东大风车教育科技有限公司面试经验

如题。复试前跟人资招聘负责人做了全面沟通，应该说初面应该是从公司领导授权下的挑选适合岗位的过程，这么久的沟通愉快而且诚恳。但复试完全颠覆了我的人生观，对面应该是条线负责人，对工作经历挑三检四，提出的问题刁钻，幸好是在职场打拼多年的老鸟，对管理上的问题均能合情合理对答。 复试过程中充满了尴尬，真不知这领导是咋爬上去的。应聘的岗位听人资说上一任就干了几个月，估计也跟这领导不对付吧。这个岗位已经连续挂了一年多了，从面试官的描述来看，对这么基础的管理岗似乎不屑，长期招聘岗位挂在网上不是广告就是噱头。公司氛围极差，黑灯瞎火；走到电梯口，堆在前台的员工无所事事的样子。不过如此吧，这类公司且行且珍惜吧。

接到电话去面试，到公司之后先找前台要了面试表，之后是填表，后来有人让去一对一面试，自我介绍，之后是对表进行提问

在网上投了简历，差不多两周左右收到的面试通知，到公司后感觉公司环境很不错，面试分初试和复试。初试是人力资源部进行的，问了一些例如 为什么选择我们公司，对应聘职位怎么看等问题。复试是用人部门的领导面试，为了一些过去的经历 讲了本次招聘的岗位需要做的工作，问是否可以做的了等。总之，面试不复杂。

就是笔试过了然后就好了，是老板找了一份奥数题让我做，然后正确率挺高的，速度也还可以，最后就开始上班了。