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匿名用户
面试了职位：品管员 - 天津
未通过
中国人直接领导+人事面试。
属于一群人等候，挨个去其他房间面试的方式进行的。面试人员很和善，问题也不难，属于不刁难人的公司。但是相对的工资不高。推荐新毕业的人去最后被联络可以尝试其他岗位，但是工资未谈拢，没去再次面试。
面试感受：很好；面试难度：普通难度；面试来源：网络招聘
共1个问题，1条回答
Q：自我介绍，中日文均可，另外会提问对品质的理解。自我发挥就好。
谈拢
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：生产主管 - 天津
感觉靠谱
生产管理担当面试简单。
问了几个和以前工作有关的问题，主要考验日语能力。公司比较小，比较着急招人，因此对生产管理岗的专业性问题问的不多。
面试感受：一般；面试难度：简单；面试来源：猎头推荐
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：技术营业 - 天津
确定通过
日语面试，面试官很好，工资太低
面试过程：讲了一下合丰田的关系，貌似跟丰田关系很紧密。属于物流行业，让你讲了一下对此职位的看法。两个人面的，一个日本人，估计是部长或者总经理，一个是中国人，估计是主管
2轮面试：总监/老板面试、部门主管面试
面试感受：一般；面试难度：困难；面试来源：猎头推荐
共1个问题，1条回答
Q：是否知道链条在行业中的重要性
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：运维工程师 - 天津
未通过
公司很不错，不过要四五个人一起面试才选一个。
面试的时间是下午在门卫等着，之后HR会打电话给门卫，叫我们去办公楼。到了之后要先做一份公司内部的试题，就是26个英文字母，一些加减法的试题。
2轮面试：电话面试、笔试
面试感受：不好；面试难度：困难；面试来源：网络招聘
共1个问题，1条回答
Q：之前的工作经验。
有笔试
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：生产计划 - 天津
确定通过
三个面试官——一个日本人，两个中国人。
三个面试官——一个日本人，两个中国人，全程日语面试，先自我介绍，然后主要围绕你简历问，大概二十分钟左右吧。
面试感受：一般；面试难度：有难度；面试来源：猎头推荐
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：质量管理专员 - 天津
确定通过
面试者需要有日语要求
先是人事安排，有日语进行提问，问问什么时候毕业，学的什么专业，重点是在工厂是否可以接受，差不多的时候，就会用中文提问。难度一般。
1轮面试：HR面试
面试感受：很好；面试难度：有难度
难度
2 年前 发布
没有更多了
公司对比
椿本链条

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匿名用户
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