潮州创佳集团面试经验

面试了几个数据库，算法，和编程技能的问题，整个面试过程，面试官出的题目还算简单，基本没有难住。 其中一个题目是：：X和Y是两串长度一样的字符串，X和Y的差异值定义为在两个字符串上对应位置上不一样的字符的个数，比如“ant”和“art”的差异值是1.给定两个字符串A和B，A的长度小于或者等于B，你可以在A的前面或者后面任意添加字符，舍得A和B长度一样。写一个方法求出最后能得到的最小的差异值是多少？

面试的是人事经理，打扮优雅，态度很好，拿着苹果电脑全程做记录，面试是在会议室进行，感觉挺不错，原本以为有戏，但结果没成，估计是自己的经验有欠缺。

首页是人事面试，看作品了解基本情况，然后出了一个问题让你谈谈如何做，接着应该就是电商部的负责人复试了，主要看作品吧。

面试了外贸业务员，先是人事部吧，记录基本情况，问工资不愿意正面回答。然后是外贸部经理吧，一进来直接英语对话，好在应付得了。完了说回去考虑然后打电话给他，第二天打了电话说忙，然后不了了之。直到我在面试另一家公司的时候他们打电话给我，已经过去一个星期了，想想也没兴趣！感觉太居高临下了，没意思！

先是一对一面试，一般销售方面的交流，不难。筛选一轮后隔几天，继续第二轮面试，先是进行公司宣讲，了解大概以及求职者提问环节，接着进入1对多交谈式面试。总体感觉不难