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1.2017年的时候面试过总经理助理一职，还搞了好几次面试，最后自己决定不去。 2.总经理很年轻，老样子为80末90初，从他们对其称呼上可以看出是老板儿子之类的，管理层家族形式，大家自行想象吧。 3.实际薪资并没有招聘公告上写的那么多，少了500～1000. 4.从2017年到现在2018年底，这公司竟然还挂着“总经理助理”这个职位。而且这两年间发现了不少搞笑的地方。招聘公告不知道谁写的，从“总经理助理”到“总裁助理”，职位名称变着花样；招聘信息更是改了不知道多少次，从“英语流利”，再到“阿拉伯语英语流利”，又什么“能接受驻国外”改为“能经常出差”，从全中文的招聘公告变成中英文（英文单词还有打错的），再变回中文，可以看出这公司做事风格不认真不严谨。多说一句，阿拉伯语流利？他们公司知道阿语流利的市场要价多少钱吗？还阿拉伯语英语流利？有这个能力的也看不上这个职位好吧？ 5.除了这个挂了两年换着花样的职位信息，他们曾经招人力资源主管的招聘信息更搞笑，说“有中东招聘经验，熟悉中东员工招聘事宜”，这是萝卜招聘？现在估计这个职位描述删了，笑死人。

去之前有问薪酬范围 明知给不了期望的薪水 还非要极力要求过去面试 说是老板面试 结果老板在外应酬要下午4点才能回公司 让秘书给测试英文 测试完完事了  整个过程极为浪费时间  并且面试完后人事部不给任何消息 没有任何回复 极为不专业