粉笔未来

一面 一面是部门主管面，详细问之前的经验，大概十五分钟，然后约了第二天的二面。二面是专业hr面的，主要考察抗压能力，遇到问题会怎么处理，为什么想去这个城市等，一定要准备好体现自己有很强的抗压能力的例子。还有简历上写的东西都要熟悉，有话可讲，好多会被问到。第二轮也是聊了十五分钟左右，问的挺多

不太清楚贵司的招聘标准是什么，终面下来客观评价一下，体验真的不咋滴。整个过程语气敷衍，态度傲慢，提的问题并没有什么建设性的意义。观察了一下你们的门槛还不低，我寻思你们流动性又大，评价留言都惊人一致的差，问题出在哪里呢？最后一点，你们沟通过的候选人名单都不复盘一下的吗？面试反馈也做得不到位（这是本职工作的细节问题），一天能接到你们好几个HR打过来约面的电话，真是有够无语的。