深圳市自如科技有限公司面试经验

我是面试市场部，首先是投简历，hr反馈比较快，估计也是人手急缺，然后直属经理面试，聊部门未来的规划，注意，是聊，然后也就问了一两个问题，问会不会视频剪辑，我面试的是策划岗，不问我写的策划案的功底如何，问我会不会剪视频，后面才明白，这个部门非常缺人，当时我一个策划岗的，入职后不光要干策划工作，各种表格，各种流程制作，还要拍抖音，剪视频。现在好一点了，但也是一个萝卜一个坑，很多不必要的工作硬塞给你。二面，是hr面试，问了很多问题，做好准备，私人问题也问很多，再来就是部门总监面试，是个极其以自我为中心的人，不喜欢优秀的人，总会想方设法给你施压，越过你的直属上级直接管你。三轮下来大概两个钟搞定。都面试通过了还来个CEO面试。终面是两天后的CEO面试，聊的也比较常态。问了一下做活动的细节。最后总结，KPI非常严格，工作量经常大，是按天来计算的，每天都爆满的工作量，加班是常态化，庆幸本人已经离职了。日常高压工作拖垮身体吃不消。面试的人需谨慎。

这个公司以前是做电子产品的，今年四月份决定做香水玻璃瓶。六月底才搭建好平台（用网易外贸通，不用其他平台），目前办公室都还没清理出，只有老板和一个外贸经理2个人。办公室在一个工厂的2楼，同楼层还有施工的机器，卫生、噪音都有影响。通勤也不太方便，周围只有一趟公交。不包吃住。我只和那个老板谈了一轮就不决定不去了，外贸方面感觉老板什么都不懂。

一进去就先填一份表，填好之后就做一份笔试题，后来一查发现这是,首先会做一份试题，试题很简单，关于java基础的，上网可以搜,HR很坦白，告诉我他们一般不加班，赶进度的时候要加班。

到了先填表格，面试主要问题有自我介绍，对加班的看法，实习经历的过程，学到了些什么。采购部的同事都人很好。

今天去面试住宅运营岗，定位深圳。然后待遇是试用期5000，包吃住，一个月轮休6天，半年轮岗，要轮保安，绿化什么的，之后变成物业管家。感觉住宅运营岗不是什么需要学历和专业技能的岗位，但是居然要求本科。如果想从事物业，万科还是不错的，毕竟是物业行业的第一名。熬的住几年的基层的辛苦，还是有机会可以升上去的。

公司味道很臭，没有几个人在，感觉要倒闭的样子。要二轮面试….hr很不专业的样子