平安付智能技术有限公司面试经验

1. 面试官比较自我，怎么说呢，她对自己不懂的领域就随意下论断，随意贬低你的价值，这不是一个职业的人应该有的。2. 面试时候说方向不符，那么请问还邀我来面试，是闲得没事做吗？平安都这么闲的？3. 喜欢钻牛角尖，对个别她不懂的字眼，非要争个她对我错，感觉不像是在面试，像是在菜市场吵架。这也是比较自我的体现，不懂还喜欢争。整体下来，虽然有一些愤怒，但是还是庆幸，在面试阶段就发现问题，总比进去了忍受几年强。

1.一面视频 72分钟  基本都完美回答（因为准备充分） 2.二面现场面 10几分钟  简单聊聊  啥技术问题也没问

首先会有一个IQ+EQ的测试，IQ的比较难，有计算题，行测题，勉强能过。EQ的就简单了，只要不是有心理问题，都能答好。 然后会有2-3轮技术面试，分基础、开源框架和业务三个部分，基本所有的面试官都会围绕这个来问。基础扎实、平时多看看源码，没啥特别大的问题。业务有的问的比较细，有的问的比较粗糙，看个人对业务的掌握程度了。再具体的说起来也没多大意思，网上都有相关面试题目，关键是平时要懂得厚积薄发。基础可以临时抱抱佛脚，捡起来，框架源码还得靠平时积累。最后会有一个HR面试，会问一些规划，薪资方面的问题。

还可以吧，好好准备没什么问题

面试通过，hr的流程环节太长，然后薪资拆分成16薪，还不一定能拿到，最终没去

面试官是个小姐姐，提前10分钟到的，但是在楼下登记用了一会时间。问了些自动化、数据库方面的知识。基本都回答出来了，但是有一些问题回答的不是很全面，然后就没过。还问到了垃圾处理机制，这个没回答出来，只知道年轻代和老年代。