员工关系

员工关系是做什么的?本页面为用户提供了员工关系的岗位职责,以及本职位近些年的薪资待遇情况、就业趋势、招聘趋势、面试经验等信息,综合图表数据多方面解析该职位的热度。
2024-04-26 22:00:00 更新

员工关系简介

岗位职责
1. 形象好、气质佳、亲和力强、责任心强、热爱教育事业、热爱孩子;
2. 人品好、工作踏实、稳定、能长期在教育事业发展;
3. 沟通能力、学习力、执行能力强,具有团队合作精神;
4. 熟练使用办公软件,具备基本的网络知识和一定的语言表达能力;
1. 形象好、气质佳、亲和力强、责任心强、热爱教育事业、热爱孩子;
2. 人品好、工作踏实、稳定、能长期在教育事业发展;
3. 沟通能力、学习力、执行能力强,具有团队合作精神;
4. 熟练使用办公软件,具备基本的网络知识和一定的语言表达能力;
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员工关系工资

整体分布
历年变化
最低:¥2,041
最高:¥78,800
月收入平均值约
¥11,564
高于平均值约占
0%
月收入中位数
¥10,493
近半年趋势
下降
解读:员工关系在全国的平均月薪为¥11,564,中位数为¥10,493,其中¥7k-12k工资占比最多,约38%。
来源于201191份样本

员工关系就业

同比上月,人才热度
+7.78%

员工关系招聘

同比上月,职位数量
+5.47%

员工关系面经

面试:员工关系。面试印象不是很深刻,整个过程都没有什么难度,有了面试不通过的结果。
丹心舍传真机运维总监
面试了职位:员工关系
未通过未通过
面试当天新员工入职,等了近一小时才开始面试。面试没有问太多,但说明了入职后工作压力会较大
2023-12-13 发布
面试:员工关系。细节还是很不错的,难度适中,收到offer了。
用户709342
面试了职位:员工关系
确定通过确定通过
我面试的是员工关系-客户代表;主要是对接各个公司的HR,解答疑问,操作社保增减员等。第一面是招聘HR面试,过程比较轻松,聊得是一些基础问题,自我介绍,上个工作为什么离职,以及后续的职业规划等等;也简单告知了工作职责,但是因为之前没做过乙方,所以听的有点迷糊。第一面没有特别大的压力。第二面是部门副经理面试,问的和HR没有太大差异,整体来说还可以。第三面是HRBP和部门经理面,会更加专业一点,会问一些稳定性的问题,正常发挥即可。面试都通过了,会有一个逻辑性笔试,整体四轮,不是很困难,推进的比较快,10天内完成。总体来说,薪资不算多,但是在面试过程中还是很友好的,因为疫情,特意都是线上面试,然后入职体检也可以报销。...查看更多
2023-11-22 发布
面试:员工关系。有了很好的初印象,确实有一点难度,告知通过了。
海武州白板系列电机工程师
面试了职位:员工关系
确定通过确定通过
面的企业文化实习生,只有一面    主要就是问了一下过往的经历,对之前做过的工作,拍过的作品进行一个考察,只要是擅长这方面的,实际做过的也没有什么难度,剩下的就是一些基础,在哪里,实习多久的问题
2023-11-30 发布
面试:员工关系。细节还是很不错的,面试问题倒不难,确认通过。
派派大星
面试了职位:员工关系
确定通过确定通过
实习生面试比较简单
01-03 发布
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