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面试了职位:人力资源专员(薪酬福利方向) - 南京
未通过
面试过程很简单,首先在OA上填写应聘人员登记表。
面试过程很简单,首先在OA上填写应聘人员登记表,紧接着上面试阶段。面试过程一般,主要是自我介绍,对简历上的工作经验等方面进行了解。紧接着主要是对面试岗位的职责进行了沟通,以及其他面试者提问环节,可能是工作经验与岗位不符,故没通过。
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:网络招聘
2 年前 发布
1
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