江苏金智科技股份有限公司产品经理面试经验

会问你有没有房，住公司近不近，多少公里，父母做什么，有没有工资，有没有买房，真是个好公司哈

1. 2年前去过一次，薪资开的比较低，毕竟小公司，2年后也没啥变化，业绩应该不算ok2. 公司不大，顶多20多号人，架子挺多，人事一女的又不懂业务部门，问一堆业务问题，表示质疑，领导轻易不能见人一样，这种初创公司有这样的风格表示难以理解。3. 工作环境看了比较一般，出门都能闻到厕所味，在意的建议直接都不要浪费时间去。会议室都没空调有木有啊，反正没看到，去开的电风扇，这种很基础的配置至少应该跟上吧，一台空调就几千。

一面群面： 给了一段315晚会的材料，有五个解决方案，让排序看哪几个方案更有用，先每个人陈述一下自己的观点，然后讨论20分钟，不能固定顺序发言，然后推选一个代表发言。问的挺简单的，就简单问了问项目，然后问了int和Integer的区别。清明节前一天面的，然后一直到周末都没回信，周一打了个电话问了问，说没hc了。

总体感觉不错，对个人来说难度不大，因为参加工作时间长了

面试总体不难，无领导小组面试的重点是要有自己独立的想法。

要写很多信息表，还要翻译，就感觉并不是一家纯外资的公司，还要做中英互翻这样的工作，很搞笑。面试的时候估计一位是总监级别，一位是专员级别。全程有一种压力面试的感觉，一直在question你。让人感觉非常不好。如果觉得我不适合，可以不要喊我过来面试。本来我就是在一家人数不是很多的公司，到你这里来，你认为你们公司规模大，我胜任不了，那你喊我来干嘛呢？不是浪费彼此的时间吗？还让我周末从那么远的地方跑过来。很无语。非常不喜欢的一家公司。

先看看你的简历,问些你简历上的项目相关的问题，因为经常要涉及前端代码，如果会算是加分项。然后是部门经理面，大概了解一下你的情况，介绍下公司的大体情况。最后是人事再面，一般就是谈工资待遇了，差不多应该就可以。

还是要有实力吧，不然面试不好过

还行，看重实践操作。

视频群面，讨论题目并发言，一面