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匿名用户
面试了职位：销售管理 - 山东
确定通过
正常面试，看中沟通表达和学历
1.分公司人力资源部面试，主要是相关工作经历，与应聘岗位的匹配程度； 2.分公司用人部门领导面试，这是最主要的，决定着面试成功与否； 3.集团人力资源部面试。
2轮面试：HR面试、部门主管面试
面试感受：一般；面试难度：有难度；面试来源：内部推荐
3轮及以上人力资源部
2 年前 发布
3
匿名用户
面试了职位：项目经理 - 山东
感觉靠谱
项目经理岗，旗下一业务集团
总体而言比较简单，用人标准比较统一，适合刚毕业的同学过来历练历练，有什么其他问题可以私聊我哦，在线答疑。
面试感受：一般；面试难度：有难度；面试来源：内部推荐
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位：销售 - 山东
确定通过
比较正规，无领导小组群面
面试国程挺专业，一面是群面，二面是单独面，由领导谈谈关于自身和未来的定位，不算太难，有简单的英语面试，
2轮面试：群面/无领导小组、部门主管面试
面试感受：很好；面试难度：有难度；面试来源：校园招聘
群面
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：视觉设计 - 山东
感觉靠谱
面试经历和面试过程中感受
先提交简历，简历通过后会有专门的人员通知，后期再有部门主管进行面试，面试合格后就可以正常入职了，入职后会有响应的培训工作，后期才可以正常工作。
1轮面试：部门主管面试
面试感受：一般；面试难度：困难；面试来源：社会招聘
共1个问题，1条回答
Q：为什么从上一家离职。
2 年前 发布
4
匿名用户
面试了职位：行政专员/助理 - 山东
感觉没戏
校园招聘时候参加的面试
具体内容记不清了，大概了解一下一下个人的基本情况，家在哪啊有没有对象，以后打算在哪定居之类的，面试官还比较亲切。
面试感受：一般；面试难度：有难度；面试来源：校园招聘
校招面试官
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：销售 - 山东
确定通过
看重个人的性格是不是适合该职位吧
参加的校招，先是hr介绍了一下公司的情况，然后自我介绍，然后经理面，问性格怎么样，遇到什么情况会怎么做之类的。
面试感受：一般；面试难度：有难度；面试来源：校园招聘
共1个问题，1条回答
Q：在电梯遇到陌生人会打招呼吗？
校招
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：采购 - 山东
感觉靠谱
应届大学生面试经验分享
2 年前 发布
4
匿名用户
面试了职位：运维工程师 - 山东
确定通过
面试难度一般，最好有点准备
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：团队经理 - 山东
确定通过
根据公司岗位展现出最好的自己。
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位：高端设计职位 - 山东
确定通过
同事推荐--技术面试
2 年前 发布
公司对比
山东科瑞集团

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匿名用户
面试了职位：销售 - 东营
感觉没戏
面试：海科集团如果应聘普通生产岗的话只需要一轮面试
如果应聘普通生产岗的话只需要一轮面试，然后性格测试通过就可以，但是我面试的是营销精英，初面过了还有复试。我表现正常，但是按照他们的要求，然后综合去年入取的情况来看，我应该没戏，因为要求太严格。
1轮面试：笔试
面试感受：一般
面试难度：有难度
面试来源：校园招聘
有笔试测试通过
2 年前 发布
3
匿名用户
面试了职位：化工研发工程师 - 东营
感觉靠谱
面试：海科集团问题较深入，查看对课题掌握情况。
主要是研发组长提问题，针对简历内容，所做课题，所遇到的困难以及解决问题的方式方法。问题都比较深入，面试官对自己的课题了解很透彻，提的问题也都比较难，要对课题有充分的研究和准备。
面试感受：很好
面试难度：困难
共1个问题，0条回答
Q：你认为科研过程中，你最擅长哪一方面。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：海外留学生管培 - 东营
感觉没戏
面试：海科集团三个人一起进，群面。
三个人一起进，群面。面试官主要看简历。先是一分钟轮流自我介绍，然后面试官提问，海科最吸引你的地方是什么。留学经历给你带来什么体会。然后面试官再针对每个人考取的证书提问，结束。感觉没有给予个人发挥的地方，面试纯属走流程。男性会占绝对优势。
1轮面试：群面/无领导小组
面试感受：不好
面试难度：简单
面试来源：校园招聘
群面
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位：化学 - 东营
未通过
面试：海科集团很水，不知道想要什么样的人，还是主要看简历，不看面试成绩。
首先投递简历，没有经过简历筛选，直接进行面试，是六人一组，然后简单介绍一下 再问一个问题，就没有了，给张纸做网上测评。我们宿舍的测评账号不能用，联系面试官，面试官说再给发一个账号，就没有下文了。同学有一个签的，还是看个人能力吧。
面试感受：不好
面试难度：普通难度
面试来源：校园招聘
共1个问题，2条回答
Q：会问你有没有男朋友。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：物流经理 - 日照
确定通过
面试：山东金石沥青股份有限公司群面，HR面，直接领导面。
面试过程： 主要部门经理统一面试，面试问题清单涵盖业务，技术，家庭，理念等方面，讲求理论艺术高度，没有务实和可操作性。主要是会包装和忽悠。
1轮面试：部门主管面试
面试感受：一般
面试难度：有难度
面试来源：网络招聘
共1个问题，1条回答
Q：怎么处理好工作，家庭，朋友三者关系的奔驰理论。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：销售 - 上海
未通过
面试：赢创德固赛
3个人面，好像都是负责销售的，显示英文自我介绍，然后问些以往工作的经历，对简历上信息的核实，以及一些常规问题如如何面对压力等这些问题，感觉比较流畅，大概40分钟左右
面试感受：一般
面试难度：有难度
面试来源：社会招聘
共1个问题，0条回答
Q：如何面对压力
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：审计专员 - 东营
感觉没戏
面试：海科集团我面的是总部审计岗
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：化工研发工程师 - 东营
确定通过
面试：海科集团海科集团校园面试经验。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：技术员 - 东营
未通过
面试：海科集团感觉还好，很轻松，没出现什么大错误。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位：化学工程师 - 东营
感觉靠谱
面试：海科集团山东海科应届生面试经历。
2 年前 发布
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