波奇网面试经验

面试感觉就是聊聊天这样，难度层层递进，基本没戏。一面凉经： 当时HR打电话过来的时候，我还在准备面试的过程中，甚至连简历都没准备，HR要简历，我只能草草赶了一个。面试之前我就感觉简历没准备好，没有突出个人优势，然后项目写的没有突出技术栈，介绍也不够简洁。 这其实算是毕业工作后的首次面试，然后确实很紧张，自我介绍的时候感觉稍微有些卡顿。然后面试官问了自我感觉比较重要的项目并详细介绍一下。从这开始我觉得我有些答非所问了，讲的啥也不是，果然面试官就抓了个问题接着问了，却是个和前端无关的问题，算是自食恶果吧。 后面两个问题问了另外两个问题，介绍项目为什么使用某个技术，以及 vue3和vue2的区别。这里答的非常不全面试，面试官提醒了我才又补充了些。然后就编程题，虽然是简单的题目我却卡了蛮久。绝对没戏了。

公司规模大，业务类型多上海总部大概有200多人，在各地还有分公司，公司已经赴美上市，而且波奇在宠物行业也是首屈一指的，公司各部门都听完善，氛围好，主要是不倦，还弹性工作，10点前签到就好，下班也不堵车，地铁不挤。在这里工作开心，小姐姐帮我很多。最重要是我们家主子一刻不能离开我，这公司竟然可以携带宠物上班，平时还可以趁机噜噜别人家的猫和狗！

面试未通过。2轮，注意套路陷阱，少于30分钟。面试的是采购岗位，一面是HR面的，聊下来比较顺畅，差不多45分钟左右，后面直接和部门领导面试，聊了20分钟左右，部门领导没问点什么问题，直接反问我是不是有问题要问他，哈哈哈，估计没啥希望了！

产品经理面试最终成功挂掉内部朋友推荐获得机会。HR小姐姐人很好，面试官全程扑克脸，不过也比较友善。上来自我介绍，然后挖过往的项目经历。因为介绍的太笼统被打断要求更细节的描述，然后被问及支付设计问题。如果我是产品经理会如何设计这个产品，如何将存量客户如何引流到现有的功能模块中？为什么想要来波奇当产品经理？

网投的简历，跟HR电话聊了半个小时才确定的面试，来了之后跟HR面试，问一些常规的问题，职业规划和个人生活情况呀。然后跟部门负责人面试，主管很好，针对简历问一些之前工作经验的问题，聊得挺好，说了一个小时。HR和部门负责人都很nice，整个面试过程专业也很愉快。已经收到offer，期待未来在波奇工作愉快。对了，公司周边环境好，宽敞，独栋，绿化做的也不错，好企业围绕。

第一轮：人力资源部的人面试，有两个人，一个主管，一个专员，上来自我介绍，然后主要问一些对财务的理解呀等相关的问题。第二轮：财务主管面，财务主管人很好，一下子就不紧张了，主要问一下专业相关的问题。第三轮：人力资源主管面试，主要就是谈论一下薪资待遇等方面的问题