美的集团嵌入式面试经验

正在二面

一面是和hr以及部门内的一名员工面试。问了简历和基础C语言问题例如Static与Volatile的用法。整体难度不是很难，第四天告知通过

只有一面，过去先进行等待，叫到号后进行群面，面试官先说明规则，让我们讨论，并发表自己的意见，然后一个人总结向面试官说明最终结果，整个过程没有自己介绍，上来就直接进行群面，感觉美的不太想招人，技术岗第一面没有过也挺丢人的，加油。

两轮面试，都是介绍项目，面试官也没有深挖，就简单的问了工作意向还以为是不感兴趣凉了，还好最后通过了。

笔试：信号处理、模电、数电、C/C++一面：群面题目——假如你们是设计人员，现在要设计一个热水器，请你们从多个角度考虑给出一个设计方案。八个人，先是每人一分钟的自我介绍和方案陈述，然后12分钟大家讨论，最后5分钟由一个人总结发言。结束后提问了三个人。二面：1.介绍一下自己的项目，最得意和最困难的地方说一下。2.然后追问了项目中的一些细节。3.问了下暑期华为实习的情况，为什么不留在那里？如果两边都给ofer，怎么选？4.你对***空调有什么了解，介绍一下（我投的部门）5.工作地点和待遇聊了很久。6.人挺好的，也很真诚，面试也很愉快！（当时感觉挺稳的）听说别人还有HR面，而我没有，当以为凉了的时候，OFFER来了。

第一次挑战大公司面试，在一面就清楚的知道自己的不足，可能是学历的限制让自己不自信，还有自身综合能力还需要加强，面试感受一般