感觉没戏两轮第一轮4个人，问了工作压力的看法第二轮自我介绍和简历问题感觉不难，就是答不好，垮了
综合业务岗面试概况
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我是通过其他社会网站
我是通过其他社会网站投的，透了好几次，感觉他们也看了我好几次简历。总体感觉他们还是很负责任的。主要聊了一些学历背景，生活经历，包括一些工作经历，后面的还要在去面试，还没有完成。
2 年前 发布
综合业务岗面试一般，共2轮面试
一开始会打电话询问相关情况，为什么来应聘，之后会发笔试链接和性格测试，都通过后会进入视频面试。视频面试大约十分钟，主要问为什么选择杭州银行，和大学社团成功案例，最后会询问家庭情况。
2 年前 发布
常规结构性群面，面试官相对比较和蔼，问题并不刁钻
首先是自我介绍，初面是2-3分钟限制，终面没有明确时限，建议提前打好两分半左右的底稿，在于简历保持主线一致的前提下，避免复述简历，着重丰满1-3个事项或细节。之后有轮流回答形式的常规问题，也可能存在需要抢答的问题，做足功课，准备充分，还是很容易过的。
2 年前 发布
4
综合业务岗面试一般，共1轮面试
包括数量运算、言语理解、逻辑推理、常识、英语。总共考3个小时，难度还是挺大的，最终是不公布成绩，只会知道有没有进面试。正式考试前有有时间试考，可以提前感受一下。
2 年前 发布
综合业务岗常见面试问题
未通过综合业务岗相似职位面试经验
面试官不专业，水平很低。
面试未通过。环境一般，注意套路陷阱。怎么说呢，这是这个很奇葩的公司，办公地点很破，面试的人就是套经验，在小问题上纠结，面试官不专业，水平很低。做测试题，有一个男同志嘴里不知道有什么东西，带着口罩也能感觉出来嘴一直在动，没有一丁点尊重的感觉，这是遇见过最奇葩的一家。
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2 年前 发布
等了2小时，面试官未出面面试！
上班怎样不清楚，但面试体验极差！面行政总监岗位，比约定时间提前5分钟到，但等候足足2小时面试官COO未出面面试！期间，被HR从前台带到空座工位等候，后被带到会议室（会议室还放个电饭煲）等候，后又被带回工位等候，换来动去，依然未等到面试。见况，公司临时请非HR部门，也非此岗位上级的一位业务部门负责人出面面试！平行职级，业务负责人面行政负责人，这安排也是醉了！混乱不堪，缺乏计划性时间观念，不加入也罢了！...查看更多
2 年前 发布
让填一堆个人信息，还拍你头像，让现场出方案。
面试的人特别不专业，主面试官一副高高在上的架势。面试之前让你写一堆的方案，还让你当场花２个小时去给他们解决现在需要装修的方案问题。写了纸质的方案，填了纸质的应聘表格，还要你上系统去填个人信息还要拍照，感觉是在骗取个人信息，而且留存档案用。没面试完就走人，果然不想跟这种文化的公司玩下去。...查看更多
2 年前 发布
1
面试：行政总监。很不好的体验，题目稍有难度，结果没机会。
从投递简历，到被通知参加笔试，全称没有一个人跟我这边联系过，全部都是某些平台自动发送的短信或者邮件给到我这边，如果手机和邮箱有设置拦截不明信息的话，估计这些都是无法查收的。另外考试的时候，说明是按照岗位的职能拟定考试内容。我应聘的是行政总监，然而考试内容没有一条问题是跟行政工作有关，全部都是金融投资、财务报表、基金专业术语的内容，请问这些都是行政岗位的工作职责吗？另外考试完之后，也不对外公布所有参考人员的成绩，就随便发了一封邮件过来说没能通过笔试，连我笔试最终分数多少都没有说明，这样的笔试能测出考生的真实情况吗？我本人在央国企工作了超过8年时间，毕业至今也一直从事行政工作，算下来也有15年了。真的没见过这么一个地方新成立的国企是这样安排笔试的。...查看更多
2023-12-13 发布
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