物流运营做什么的?通过真实的招聘信息了解物流运营工作内容,掌握企业对物流运营的要求。同时该职位有10000条工资、70条面试,更全面了解物流运营工作职责。
岗位职责:
1.负责协助部门领导管理公司配送团队全面工作,努力做好参谋助手,起到承上启下的作用,认真完成工作任务;
2. 负责协助部门领导管理,具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况;
3. 负责协助部门领导起草编制公司物流配送体系各岗位的作业流程、管理标准和订单配送管理制度、订单处理流程、操作规范;
4. 负责制定合理的配送解决方案,提高效率,降低成本;
5. 负责对配送人员进行工作指导、业务知识培训,按所属员工的能力合理分配工作;
6.负责调动整个团队的积极性,充分完成订单配送任务。
任职要求:
1. 大专以上学历,物流管理相关专业优先;
2. 5年以上配送工作经验,2年以上团队管理经验,熟悉配送业务流程,有电商工作经验优先;
3. 良好的语言表达能力,具有较强的沟通协调能力和团队精神;
4. 具有良好的抗压能力、高度的责任心和客户服务意识;
5.具有一定文字能力,可独立撰写各种分析报告;
6.积极,敬业,为人乐观;
岗位职责:
1、建设物流规划体系、收取规划体系,并推动体系间的合作流程体系建设
2、定期评估各物流运营单元物流规划流程体系的执行状况
3、根据业务发展方向,进行前瞻性的物流布局与规划
4、负责推进新物流项目的规划设计及项目执行
5、负责制定业务流程及规范,实施标准化建设,保证业务操作高效、规范
6、通过分析准确定位物流运营业务存在的问题,充分挖掘业务发展潜力,基于策略模型输出相关的应用,有效优化提升物流运营体系
7、负责每日数据汇总,并对妥投率、拒收率等进行分析;
8、负责处理每日的异常订单;
9、负责投诉及丢失订单处理,监控各环节丢失流程,并及时反馈,安抚客户;
10、负责滞留订单的及时跟进处理,并随时反馈;
11、负责制作、整理各种报表等各类基础数据;
12、协调取货。
任职要求:
1、物流工作经验一年以上;
2、大专以上学历;
3、对北京道路大体熟悉;
4、了解快递;
5、有耐心和团队意识;
6、能适应加班;
7、有顺风,EMS等物流运营经验者优先考虑。
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工资分布图(k)
数据来源于看准用户,取自该职位最近一年内员工发布的工资信息。
月平均7829(个)
职位需求分布(个)
数据来源于看准用户,取自该职位最近一年内员工发布的工资信息。
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