采购

确定通过

HR面试总监/老板面试填信息表

面试不难，基本要求符合招聘所写即可。但面试承诺的与实际会不符。HR说加班不多，但该岗位加班非常多且无偿，前期会有个一周试岗期，这期间离职不给工资，面试的时候HR未告知。

电话销售

确定通过

填信息表群面/无领导小组部门主管面试+2

非常好，面试给人感觉很亲和

项目助理

感觉没戏

部门主管面试

公司在一个小区楼栋里，盘下了两层（楼也只有两层），进小区门后右转就能看到。HR非常不专业，不审核简历，不进行初步的电话面试，有约见无相关经验人员冲KPI嫌疑。别浪费时间、车费、精力给这样的岗位送人头。

土木/土建/结构工程师

感觉靠谱

电话面试视频面试填信息表+3

技术管理，人事同时到场，问了很多

平面设计师

未通过

总监/老板面试

我之前有做过3年的设计 老板面试的我 作品也没要看 直接就明天就来上班 底薪3k 转正4k 我在之前公司工资7K+ 我是看到招聘6-8k才去的 失望

采购订单管理

确定通过

HR面试电话面试

1.首先面试过程尤其不规范，问的问题都没有什么水平，给人一种只要学历够，是个人都可以；2.人事部通知面试有没有过，一直到6点才打电话，打了一个电话没接到，就发了一个短信；3.要求月末最后一天到岗，态度非常强硬！我就奇怪了，我也是考虑最后一天不好算工资的问题，要求1号上班，就是不行！！！人事部态度太差了，所以这样的公司呆着没意思，连最基本的五险一金都没有4.终于知道这家公司为啥长期都在招人了，有这样的人事行政，企业文化都是问题，不适合长期发展