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匿名用户
面试了职位:销售文员 - 嘉兴
确定通过
面试销售文员感觉还行
小姐妹是人事部的,是她介绍的工作,因为单双休所以就过来了  之前的工作周末是不休的。面试过程就是先自我介绍之类的,跟大多面试都一样,没有什么特别。
1轮面试:HR面试
面试感受:很好;面试难度:普通难度;面试来源:内部推荐
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:会计助理 - 嘉兴
确定通过
面试的是往来会计这个职位
面试的是往来会计这个职位,首先是人事部打电话来了解一下基本情况,然后第二天让去面试,第一轮是人事部面试,问一下工作经验、家庭情况等基本问题,然后让我当场根据她提供的纸质版电子表格做一下电子版表格,第二轮是财务总监面试,就是问一下基本情况,我记得最印象深刻的一句话就是财务人员最重要Dev品质就是要谨言慎行,因为当时公司急缺人手,面试完就让我留下来学习了。
3轮面试:HR面试、电话面试、总监/老板面试
面试感受:一般;面试难度:普通难度;面试来源:内部推荐
1个问题,1条回答
Q:你为什么在这边找工作
2 年前 发布
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浙江宏利汽车零部件有限公司

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匿名用户
面试了职位:测试工程师 - 嘉兴
未通过
面试:科世科汽车部件有限公司用主管的要求来招工程师
工厂在外面看比较陈旧,同一岗位多人排队面试,岗位是测试工程师,要招一个人几乎从零开始建立实验室体系,从介绍上看好像也不算个小公司,但实验室部门才刚打算建立,还是属于质量部门,估计这公司没有什么研发能力。本人也参与过一些实验室体系完善的工作,但他们的要求里的工作内容应该是实验室主管的,至少待遇要对上吧,用工程师的工资来找个主管经验的人,那实验室主管的作用和职责是什么?
2轮面试:笔试、部门主管面试
面试感受:一般
面试难度:普通难度
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:客户经理 - 嘉兴
未通过
面试:嘉兴敏惠汽车零部件有限公司感觉外强中干,比如在办公大楼
真的感觉外强中干,客户接待区,看着人员素质还行,5S搞的也不错 但是到真正的运营那边,撇了下办公室内,很一般
面试感受:一般
面试难度:普通难度
面试来源:猎头推荐
1个问题,0条回答
Q:面试的内容就是你的工作经历,对应聘岗位的看法 对应聘岗位感觉优势是什么和挑战是什么
2 年前 发布
凤栖坞修正带防损员
面试了职位:销售经理 - 嘉兴
感觉靠谱
面试:嘉兴敏惠汽车零部件有限公司面试:销售经理。面试印象不是很深刻,题目稍有难度,应该是通过了。
VP人非常好,说话有逻辑,侃侃而谈地向面试者介绍公司背景。但是人力主管给人印象一般。
3轮面试:视频面试、总监/老板面试、HR面试
面试感受:一般
面试难度:普通难度
面试来源:社会招聘
2023-11-29 发布
lauraY
面试了职位:成本会计 - 嘉兴
确定通过
面试:嘉兴敏惠汽车零部件有限公司面试:成本会计。体验感还不错的,确实有一点难度,收到offer了。
视频面试,展现自己的优势即可,总体比较轻松
5轮面试:视频面试、总监/老板面试、部门主管面试、HR面试、电话面试
面试感受:很好
面试难度:有难度
面试来源:其他平台
2023-06-23 发布
匿名用户
面试了职位:绘图员 - 嘉兴
确定通过
面试:TEENRAY电脑绘图测试,看你的绘图哪里怎么样。
你完成了,他们给你的题目,主管看一下,说回家等通知吧。
1轮面试:部门主管面试
面试感受:一般
面试难度:有难度
面试来源:网络招聘
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:项目经理 - 嘉兴
确定通过
面试:福田采埃孚总体比较轻松,问的问题比较普通
公司刚刚成立,急需用人之际,对人才的需求还是比较迫切面试过程中基本没什么很难的问题,半个小时左右顺利通过。
面试感受:一般
面试难度:有难度
面试来源:内部推荐
2 年前 发布
8
匿名用户
面试了职位:材料工程师 - 铜仁
确定通过
面试:韩泰轮胎面试要求不高,要做好自己的选择
投简历之后面试一般分三步。网上测评,这个要做好几个小时。第二步,在学校面试,这个一般会有人事主管、技术部主管、销售主管等参加。一般就是了解你的基本情况。还有你的能力水平。第三步,就是去公司面试,我是去嘉兴工厂参加面试的,如果是销售等岗位则去上海面试。第三步的面试基本就是让你更加了解公司,和工作环境。毕竟这是个双向选择的过程嘛!
2轮面试:HR面试、部门主管面试
面试感受:一般
面试难度:普通难度
1个问题,1条回答
Q:问一些简历上的实习经历。
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位:工程师 - 铜仁
确定通过
面试:韩泰轮胎
简历投递完了后,第一轮笔试:进行了大篇幅答题,然后进行一对一面试,由公司人力资源管理相关负责人进行直接面试,问了一些简单的问题,包括个人信息等基本情况,以及个人问题,以及期望薪资及工作地址,还有期望的工作部门,或者职位相关的内容等,最后让我回去等通知,大约1周后通知我体检,然后直接来嘉兴工作地报道。
3轮面试:笔试、HR面试、填信息表
面试感受:一般
面试难度:有难度
面试来源:校园招聘
1个问题,0条回答
Q:1.有没有女友?2.想从事哪方面的工作?3.薪资期望等。
2 年前 发布
匿名用户
面试了职位:实习生 - 嘉兴
确定通过
面试:嘉兴敏胜汽车零部件有限公司实习生面试经历分享,总体简单。
面试分为三轮,一轮群面大致介绍自己,说一说就业区域选择,岗位选择。第二轮会集体分组,做一个小东西,再去介绍推销。主要看每个人的表达能力。第三轮可能会有英语考察,或在第一轮就有,然后人事和主管介绍岗位、薪酬等,你也可以提问了解。然后确定offer情况。
3轮面试:群面/无领导小组、HR面试、部门主管面试
面试感受:一般
面试难度:普通难度
面试来源:校园招聘
2 年前 发布
1
匿名用户
面试了职位:机械类职位 - 铜仁
确定通过
面试:韩泰轮胎
先是个人资料的问答,然后是小组讨论,讨论一个开放性的题目,没人发言十分钟左右, 然后是由一人总结发言,这个总结发言的人应该被录取的可能性比较大(估计), 最后一轮是专业类知识问答,简但的几个小问题。
面试感受:一般
面试难度:普通难度
1个问题,0条回答
Q:你觉得你到公司能做那些事情,能为公司解决哪些问题?
2 年前 发布