中国光大银行深圳分行零售业务部信用卡中心面试经验

一面 小组辩论 也没自我介绍  题不难 氛围都挺好二面 半结构化  问了个国内外双循环的政策问题 好难 一组人都在乱编 就问了一个问题 四个面试官

第三方人力公司推荐简历筛选后面试的。来了四个人，都单独面试，我是第一个。两位面试官，一男一女，没有自我介绍，不清楚身份。上来就是让你自我介绍，男面试官咄咄逼人，态度很差。人力公司没有沟通清楚具体的岗位要求，光大这边也没有给你解释。上来就问你能带来多少资产负债和毛利，问你的的客户资源。银行产品和意向客群都不清楚，就问你来半年能带来多少顾客。完全没有重视和长期培养发展的意思，是我体验最差的一次面试，浪费时间。建议后续求职者提前了了解清楚。对了，男面试官 有种很傲慢的感觉，张口就说能做200亿业绩，这特么是你自己一个人开发做的？还不平台、团队的支持。建议慎入！！！

2020.4.28上午终面，线下面试人未到全，大概来了80%的面试者。5人一组进去，半结构面试，没有自我介绍，根据题目说自己的看法。问了疫情期间的事情。硕士学历较多，还有留学归国的。本人答的很短，临场发挥能力不足，可能过不了面试。

2020秋招。9月统一笔试，10.22深圳分行面试，为终面，分两天进行，应该300位面试者，半天80位，我是在10.22上午场，需要早上8:30签到。我这一组是最后一组，所以人比较多，12人，其他组是6-8人。进去后大概3-4位面试官，应该都是领导，由hr念题，一分钟后回答，不需要按顺序回答。我这组题目是，如何看待炫富和仇富。 只需要介绍序号名字和毕业院校，然后直接回答问题接着面试官提了两个问题，也是不按顺序回答。第一题，如何看待不忘初心牢记使命。第二题，如何看待95后和00后爱国。结束。