中国长江航运集团南京油运股份有限公司面试经验

去早了，但是做了简单交流，面试的小姑娘说话针针见血，但确实有一定道理。也许工作年限太长，在私企混得比较惬意，所以缺少了一点热情。个人感觉适合年轻人锻炼和发展。

群面，直接问专业的会计税务问题，有难度，问了个税改革的六个专项扣除，难度很大，还有非货币资金概念等等。

问一下专业，大学学习情况，有什么要求，适不适应出差。最后CAD画图。没什么难度，基本都能过，机械相关专业都行。

面试过程比较轻松，感觉容易，一个面试官同时面三个人，先轮流做自我介绍，然后面试官会针对简历内容问一些相关问题，最后会询问一些个人情况，职位意愿，职业规划之类的问题。面试官很和蔼，整个过程很轻松，面试感觉还不错。

面试没有通过，笔试的东西都是大学里面学的，刚刚毕业的大学生笔试应该分数很高，不管笔试有没有通过，都进入面试环节，面试官人都很和善。

首先接受简历，面试一对一，然后进行笔试，考了好多专业的东西还有外语啊，好多的东西很暗暗啊，最后谈工资待遇什么的，报销车票，等待结果

老实说面试并拿到offer还是挺惊讶的。群面，跟几个知名院校的同学一起，在介绍时感觉我的底气是最差的，表现也不是很好。面试时就是自我介绍，并问了一下职业发展规划之类的。但是一个面试官对我们几个人的评价，给我了很大的鼓舞，只是那时候我仍没有信息自己能进，在离开时，我觉得肯定又没戏了，结果第二天我就接到电话了。后来进了公司之后，HR跟我说，当时两个面试官对我的评价都很好，所以省略了很多面试流程，直接招我了。

面试过程很简单，和面试官交流的很随和，感觉面试不像以前想象的那样严肃。进去面试就感觉面试官很和蔼。面试官式该公司人事部部长。可能和职位有关吧，很随和。

首先人事那边会简单的了解下，有没有行业经验。简单介绍公司的文化背景。然后会叫你投简历的部门负责人来具体面试，会根据你的工作年限来问些专业的问题，难度不大，现在公司缺人，能回答一些问题基本都能通过

在河西南京总部面试的，和同学一起两个人面试的，一个一个进去的，三对一面试，一个人力，一个法务部总经理，一个另外一个部门的领导，主要围绕简历上的信息和你聊聊，也会问一些其他方面的信息，家庭什么的。楼主面试的时候扯得太远了，天马行空的有的没的说了一通，最后也没有面试成功，可能因为手里有个还算可以的offer就随意了点，最后我同学面试过了，但是人资说第一年要去项目上，而且要等毕业后七月份才知道具体去哪个项目上。