教师

感觉没戏

总监/老板面试

面试官是总监，比较亲和，问题大多不难，对个人意愿比较尊重。是达内的子公司，培训看上去挺多的，要去青岛还有北京。

硬件工程师

感觉靠谱

电话面试视频面试群面/无领导小组+4

面试分为人力面试和专业面试第一步，简历通过后，HR会先打电话沟通个人情况，询问个人薪资期望，一面主要关注个人情况和个人意愿，HR小姐姐很温柔，短信沟通竟然都用“您”，受宠若惊，另外他还要成绩单，感觉成绩不好，会影响面试。第二步，专业面试，好像有三四个人参加，都是专业知识，问了特别多特别细的专业知识，模电数电，幸好我有考研电路基础，勉强蒙过关。第二轮聊了半个多小时左右，问的挺多，感觉挺有收获，可以再好好回顾一下以应对后续面试。第三步，终面，终面之前，HR会再介绍公司情况。福利待遇。。。，还记得让我准备航天精神和抗压能力怎么样，幸好看了一眼。终面是一个人面试，会问个人情况和参赛经验，终面比较温和，不像二面问的都特别尖锐。总结：虽然最终没去，但是挺有收获。

实习生

未通过

电话面试

有没有工作的经历

前端开发

未通过

电话面试

被面试官jhr放了好几次鸽子。每次都是约好面试时间，到点就联系不上，事后说自己有事，又和你约一个新的面试时间，然后再放你鸽子，来来回回重复了好几次后我就懒得鸟他了。第一次遇到这种连续放面试鸽子的公司，这么大的人了也没有点**心，总之，我觉得自己没进这家公司很幸运。

销售

感觉没戏

HR面试

公司看起来高大上，其实业务做的很烂。人事部门只有一个专员，面试的是个经理，只会画饼，感觉业务能力一般。公司是做企查查差不多的东西，说白了就是*企业钱的东西，C端没人，收入全靠B端出，收费比同类平台贵。企查查启信宝开个年费会员才多少钱。

U3D

确定通过

电话面试

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