广州市思图广告有限公司面试经验

第一轮面试，没事问的连表也不填就跟你直奔主题，问你要你自己做的简历后问你家庭情况，之前有工作的问你为什么辞职还问了你之是否有应聘过类似的岗位结果怎么的，然后就开始介绍他们公司的情况，要从低的做起，需要培训2个月而且只有1500的工资其他什么都不包，2个月过后才有提薪，说完就叫你回去2天后回复你接受第二次面试。

本人在这家公司2年了，从培训生做到设计师的职位和大家分享下我的成长。怀着对设计的期望，几年前我和很多求职者一样不停的面试，不是被公司淘汰就是选中的我不喜欢。我是学室内专业的，当时这家公司的位置还白云区，不像现在搬到市中心，现在条件好了很多。工作这几年我对设计的理解就是纯粹技术上的提升发展空间是非常有限的，如果想在这个行业生存或者有一席立足之地必须具备的就是想法构思。因为目前我们接触的客户都是在行业中有些规模的所以对于设计师要求和想法是比较高。每个客户的行业不同定位同对于执行的效果会有本质的区别，项目总监都会不断的给新人和 晋升的员工这方面的机会太激发我们的想法。我之所以想分享我成长，是希望给更多有想在设计行业发展新人一些建议。我记得我当时培训是技术总监带我们强化了3个月的时间，每天大量的项目、案例。团队沟通动相互鼓励氛围还是不错，我们同组的都发展的不错。公司的管理比较人性化，没有太多的规章制度的事情，有激情，喜欢这种氛围，服务的客户都比较有实力，设计能力的提升很快，最关键是老总本人就是营销出身吗，做事干劲很足，可以激发我们的斗志。设计职业原本工作强度压力和强度就很大，可以从多方面培养个人的修养，和客户沟通过程中可以加强我交流能力，接触更多营销类的思路对我们设计也很有帮助，能力提升才是最重要，我还在读书时老师就告诉我 任何一家公司都不可能提供一份稳定的工作，只有自己有足够的能力才有话语权，所以我当时选择从培训生职位做起。我希望公司规模越来越大，可以给员工提供更完善的福利当然工资越高越好。

在这里可以锻炼自己，学习新的东西。问为什么愿意推荐朋友来这里工作？在这里可以锻炼自己，学习新的东西，提升自己的能力。我还是很愿意推荐刚毕业的学生过来实习，充实一下自己。问为什么支持CEO？老板的性格很好，容易相处，他会关心员工、爱护员工、培养员工，是个好老板。公司每个月还会聚餐，下午茶，生日会，福利还是不错的。问为什么看好公司未来半年发展？公司成立都现在也将近10年，一直稳定向上地发展，未来半年应该会有所突破。我很看好公司未来的发展，也相信公司会越发展越好。

面试过程简单，人资可以不用看你的个人简历，问你一些基本问题，听过之后觉得你还不错的就开始忽悠你了，给你看他们的官网，然后就和你说你的基础薄弱，没什么经验，需要参加培训，然后就催你当天尽快接和他们公司合作的贷款公司的电话，几乎电话承诺说你要贷款，亲朋好友都知道你要贷款什么的，当然当天就立刻告诉你贷款成功了，一旦成功了，你的噩梦就开始了，不管接下来你在不在那里上班，哪怕没上过一天班，你都要无条件偿还那笔钱。

这家公司很不错，面试官很亲切，工作氛围很活跃，工作坏境也不错，在这里肯定可以学到很多东西，很期待能进入该公司。

面试问题是公司挑选职工的一种测查和评价人员能力素质的考试内容。是考官对考生的面对面交谈与观察为主要内容，由表及里测评考生的知识、能力、经验等有关素质的一种考试内容。经过面试问题公司可以更详细的了解应招者，从而双方都可更准确做出聘用与否、受聘与否的决定。

这家公司的位置很好找 交通便利 工作坏境还行 面试过程很轻松愉乐 大概了解了之后 是我一直想进入的公司类型 期待加入该公司

我绝的公司还不错，面试经理人很不错，培训不培训都是你自己考虑的，不会强迫你，所以不用担心，简单的面试，放好心态。

我是从培训学校出来的，培训完让我们在自己找工作 ，不知道是不我学的不好 面试了不小10家公司，到现在还在等通知，唉培训的钱都白花了 ，前几天来这家公司面试环境还是不错，让我实操做海报旁边那个女设计感觉年龄和差不多 ，一看她做的东西 真感觉自己是白学了 2个小时一张海报我都没有作完。人事叫我进办公室沟通了下公司的情况和薪资 待遇， 让我很清楚自己目前所缺的东西 ，公司也会提供实习机会虽然不高但是比在培训学校学的东西多很多，我就是担心自己不勤奋压力一大我就顶不住，所以想请教下前辈

一走进思图广告公司，整个氛围让我感觉很愉悦、放松。面试官也很友善、亲切，整个面试的过程都毫无紧张感，了解了公司的基本情况后，感觉真的是很不错的一间公司，很期待能够加入该公司。