四川燊和资产管理有限公司面试经验

来面试的人超级多，总共有三轮面试，第一轮主管面，第二轮产品leader面，第三轮人事面，每一轮通过了才能进入下一轮。面完之后记得不要傻傻坐那干等着，要问带你去的招聘人员。不然傻等是没人告诉你结果的，记得如果等太久就催一下招聘人员给你安排下，我的就是签到了但他们漏了安排。 第一轮面还是主要交流产品经历，看你产品思维和技能。第二轮主要是压力面，很多直接的犀利问题你都得要不慌不忙答好。我复面出来心想是不是砸了，面试官全程都没有笑过，我还以为遭了，是不是不满意我的回答。心想这次可能要挂了。但没想到最后还是通过，问了下推荐我的猎头，她说是压力面，所幸最后结果如我愿。

先签到，询问所入学的学校，专业以及毕业时间，但是由于面试之前筛选简历有误，不满足毕业时间，故无法面试。

第一步AI面试和第二步的人工语音面试（疫情期间），大概聊了下公司背景、离职理由、介绍了一下工作内容，晋升情况。

就是很多人去听宣讲会，然后有人在上面给你画大饼，说可以挣多少钱，然后一轮面试，几个人一起，介绍一下自己，然后主管面试第二轮，就叫你回去等通知，很快通知你通过了，然后让你去面试，办一张平安的金卡，准备培训，签合同入职。

面试官亲切，疫情期间视频面试，会主动考虑是否以后愿意留在成都工作，值得一试，可以先试着做一做，当跳板也可以。

经理回来直接面谈，差不多就直接给pass。然后就是部门各个主管来面谈，讲一些细节上面的东西，做一个职业规划。

先自我介绍，会问你一些工作经验之类的，问你的优势是啥子，然后带你去打字测试速度，问你薪资要求，接不接受加班之类的，节假日免费加班，只能换休，没得加班工资，还是第三方外包，转正困难，没得编制

面试是群面，没什么难度，所投的职位跟之后干的工作毫无关系，问的问题大概就是自我介绍，薪资要求等等，最主要的就问你能不能接受3个月以后转岗（不可能转的），然后就是让你等通知，都是百分之百通过的。

初试主要是让你了解公司、复试才是了解你、针对你的简历提出问题，初试一般都能过、只要你能按他们要求，可以接受他们的要求、都会过，真的很缺人。

到公司了之后，HR会到楼下接你上楼，先参观整个公司，之后到一个地方填写简历表，填好了之后让你做一个简短的自我介绍，再之后就会给你说明岗位情况，给你说薪资福利待遇，看你能不能接受，能接受就干，不能接受就走人。