陕西五建面试经验

很好

第一轮是电话面试，面试的内容比较的困难，需要提前好好的准备才能应对面试；第二轮面试先对也比较难，也需要好好的准备

我面试的时候是第四个，面试官都有些疲惫了，而且也没人主持，已入场就让自己开始，弄的还有点小紧张，会对工作经历问的比较细，关键是还把笔试的题，也问了一下，有点紧张，感觉面试一般，不知道能不能面试上。

主要是电话校园联系，人事部的人很和蔼，就问了问基本的情况

视频面试主要是工作经历和过程控制

可能是秋招吧，整体上还是有点难度。三局hr每次都说非211不考虑，其实也不绝对，我是211院校，但是能看到录用成员群里也会有一些非211的土木强校，比如兰州交大，兰州理工，西建大，西科大等等。所以加油，学历应该不是绝对的制约。面试分两轮。第一轮主要针对简历问，问你学生工作经历，英语四六级成绩，实习经历，当时还问了一点点专业知识，我也很纳闷，难道宇宙局的人资都多多少少会点土木的专业知识？。二面是去现场面，主要看看你的表达能力，是不是残疾，身高体重，还有检查证书原件，同时就是聊聊薪资待遇，地域分配等等，三局工资组成分为月工资+季度奖两部分组成，二面没有难度。 能看出来，三局西北的面试还是很规矩的，不会很随便，也不会搞得你太紧张。

第一轮技术面，详细问做过的课题，会问到实验过程中遇到的问题等细节，还有觉得做研发工作需要具备哪些素质，导师会怎么评价你这些，大概半小时，直接给了当天的二面。

1 之前实习文案策划岗位，这份工作的挑战在哪里？ 2 策划的收获是啥； 3 你对土地管理的理解、认知是什么？ 4 完成某房地产投资可行性报告，这个项目的背景、过程、结论，收获是什么？ 5 对我们这边有什么想问的吗？

面试会从人力专员，人力主管，部门主管，部门经理，总经理，区域总。人挺多的，各个阶段有各个阶段的问题，专业工作生活处事思维都有涉及，但是难度都不是很大。

经历了一面，是hr面试，感觉难度不大，主要就是自我介绍，问的也非专业方面的问题