广东教育出版社面试经验

现场面试体验还不错，一面感觉像是人事和行政一起买我，二面是财务经理面，整体感觉不错，聊得来。But 这是我第一次遇到贼不靠谱的HR，复试过后打电话跟我说我是破格录取的，但薪资需要等老板(就是那么巧，老板出差）那边审核然后就给我发offer，还说周三之前给我答复，我还再次打电话确认问确定是能发offer的吗？她跟我说老板过了就可以发了，行吧，等到周三也没给我确切的答复，周三下午我再打电话过去，前台说好的她会让认识下午跟我联系说结果，结果等了个寂寞，不过都不说一下的，还说过复试了可以发offer了，由于该公司行业符合我的预期我才会等的，这种相互推脱还给人保证影响他人求职的行为也只能说明企业人员素质管理方面存在问题，企业文化也差不多就那样了吧！

一面 过了很久几天才通知面试，面试后留作业给你笔试，笔试提交后，说晚点给结果，然后就没消息后面主动问结果，说给你安排二面，好家伙，说了二面一个大概日期后，具体时间没说，又去问，就直接放飞机说，领导都出差了。一点都不真诚，你不主动找她，她就不通知，也不说你不合适，反正就是溜着你。不是看着对文字的热爱，早就骂人了，亏还打着文化的旗号，总之不行这个公司

面试的时候我感觉自己比较有优势，讲的就是简历拓展开，如果给建议的话就是在没收到offer之前不要要价

一面 部门经理面1.自我介绍2.过往工作经历详细沟通3.个人运营思维能力以及过往取得的成绩4.对公司、店铺的理解，列出问题、解决措施等5.求职者可提问hr面1.自我介绍2.了解过往工作以及离职原因3.个人职业规划4.对公司的了解5.过往薪酬待遇6.入职时间人力资源经理1.自我介绍2.过往工作经历详细沟通3.个人规划4.为什么选择本公司老板面1.自我介绍2.对过往工作提问3.对公司的了解4.对行业进行分析5.求职者提问

面试就是一来就先填表，然后上机照着原有的杂志试排，主要看软件熟练度。然后总经理回过来跟你聊一下，不怎么看你的作品，就是跟你聊工作上可能要求会比较高，会需要加班啊什么的，画面上没怎么特别突出的重点，但是会让人感觉打压的意思。其他就都还好，hr人也挺好的

简单记录下面试过程前台招待 ，进去就是填表然后给份试题做，写一份新闻稿zqsg的面试经验做完之后跟我说，HR和部门负责人都出差去了，要等他们回来再说呵呵，出差了为什么不推迟面试，公司地点又偏有远，合理怀疑就是去充KPI

笔试 1.笔试不难，题目根据岗位性质而设，新媒体岗为主观题，主要考察笔者的传播能力。1.讲三个最近发生的新闻热点2.你常关注的公众号名称及类型3.会围绕简历进行提问面试过了很久，如果只有当时一场面试话，那么12位候选者中会有10位通过，但目前为止我也没有收到任何通知，即使是*遗憾邮件*，真遗憾！因为贵司在其他方面都表现得蛮好，面试官很得体亲切，不傲视群雄，给人印象非常好👍；面试及笔试地点干净卫生，有矿泉水补给；笔试纸张浑厚乖舒，质感感人。只是最后没有后续通知，为此遗憾！只有2位落选者，都舍不得发一份遗憾通知，实美中不足也，呜呜呜呜呜呜！痛给4🌟

很多年前了。就一层楼里面租了一个办公室，和其他公司公用厕所的。稍微填一些表格就进去面试了，感觉没啥水平。估计也估计也看出我不合适，没多聊就走了。（话说他们根本没必要叫我去面试，我也只是当天无聊才打算去看看）

交通：便捷 杨箕地铁站出口步行2分钟面试感觉：HR小姐姐态度很好，有提供公司宣传手册看，有给水喝，整体办公环境看着还行，偏传统装修，据说还有公司食堂。HR一轮面完 大概介绍公司业务和该岗位薪酬福利待遇方面，主管二轮来聊了几句比较喜欢问我住在哪里 上家公司的位置主管态度也很温和，但该公司的福利制度偏差劲

一面 技术面还行，两个人轮流问面试者。几乎在薪资范围内的题目，聊的也可以氛围不错，感觉有机会。技术总监/主管面试，问了性能优化和自己目前情况和后续发展，也是正常回答，没有说回去等消息，告诉我怎么下楼。是心仪的公司，面完了感觉有机会，但事实并非如此，询问哪方面不符合我后续能加强也不回了。。