统一银座商业面试经验

 面试的运营岗位，共两轮，都是一对一面试。第一轮技术面，详细问做过的课题，会问到实验过程中遇到的问题等细节，还有觉得做研发工作需要具备哪些素质，导师会怎么评价你这些，大概半小时，直接给了当天的二面第二轮综合面，主要考察抗压能力，遇到问题会怎么处理，为什么想去深圳等，一定要准备好体现自己有很强的抗压能力的例子。还有简历上写的东西都要熟悉，有话可讲，好多会被问到。第二轮聊了一个小时左右，问的挺多，虽然没过但是感觉挺有收获，可以再好好回顾一下以应对后续面试。

一面的是人事主管，是一位很OL的姐姐，基本就问一些简单流程化的问题。然后二面就是应聘部门的主管来考核实操了。整体来说难度一般。

面试好过，因为基本招不到人，如果你听人事瞎忽悠，你就上当了，因为没有一条会在后期实现，而且虚情假意很厉害。

第一轮是，每个人轮流上去做自我介绍，其他面试者和面试官都在下面坐着，类似于自由课堂的样子。面试者大概有15个人，还进行分组。 第二轮是无领导小组面试，每组的问题不一样，讨论出结果后选出代表发言。感觉还是很正式的，而且绫致是做时装的面试，面试者穿着得体且时尚点对于面试是很有帮助的。

整个面试过程很舒服，人很好，面试官就是从各方面了解情况，他们不全看我们的回答，有时态度好、诚实、诚意，会给我们加分，整体印象很重要，我相信到哪面试都是一样的吧。

一共三轮，初试就是做题，一般应该能过⑧，第二面就是部门面，见见部门主管经理，说说工作的具体情况（我目前到这一步，因为加班压力太大没在去了），第三面就是见总监，跟大佬聊聊天。不推荐去，据主管说每天加班，早的话六点多晚的话要七八点，每周六常规加班，法定节假日也有加班，而且结合工资来看应该是没有加班费的。

感觉没啥难度，当时HR只是根据简历问了很简单的几个问题。就是简单做了下自我介绍，说了下自己的优势，以及自己之前的工作性质和之前的工作经历给自己带了来些什么。只不过因为最后的休息时间问题，还是放弃选择这份工作。

我面试的是济南大润发洪家楼店，面试的阿姨人很好，就问了我学历以及学习情况。然后和我聊了一会天，就好了。

面试完一下说没通过，一下又说可以去复试，然后又不邀请复试说是岗位暂时不招了，但招聘信息一直挂着，一直发布新的，忽悠人，浪费别人时间，面试的时候也是一副高高在上的样子显得自己很厉害，其实很一般

那天是个阳光明媚的下午，我骑着小破车来到大润发，应聘洗化区推销员，首先自我介绍，我着重强调以前和姐姐摆摊买衣服的经历，大姐很看重这一点，于是答应我试用三天； 当天的晚班向我介绍了那些要强推的二三线牙膏，在长长的两排货架之间，6点到9点我只卖出了近300块的牙膏牙刷，领导不太满意，但还是让我继续剩下的两天，最终没有人来应聘，选择了我。